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ネッツトヨタ神戸株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
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中途入社

回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 19万円 2万円 80万円
年収 520万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:サービスは手当が少ない。営業はかなり身を酷使すれば十分な給料がもらえる
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
企業カルチャー・社風:他業種とのコラボに力を入れている。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
勤務時間・休日休暇:働き方改革等で、残業がだいぶ減り遅くても19時ぐらいまでは退
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
組織体制・コミュニケーション:私の場合は基本メカニックは仲が良い方だとはおもいま
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時はただトヨタの看板だった事で安定してい
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月16日
働きがい:困難な不具合を解決出来た際や、お客様に喜んで頂けた時はやはりやりがいを
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
事業の強み:地域に根ざした活動をしている。事業の弱み:会社に対して不満を持ってい
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
福利厚生:ほぼ無い。家族手当ですら無くなる予定になっている。オフィス環境:店舗に
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
勤務時間・休日休暇:休日でも電話がかかってくる。休んだ気がしない日もある。多様な
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:顧客との深いつながりを学べる。働きがい:お客様から感謝される
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 係長

3.3
口コミ投稿日:2021年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:何年、顧客より会社を見て仕事をしないといけない雰
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回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
福利厚生:住宅補助などの手当てはいっさいないが、退職金や通勤手当て家族手当などは
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