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株式会社リブドゥコーポレーションの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】上司の考え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働けると思います。 良くない事ですが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】あります。 経営品質
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】受けたことはあります
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】介護・福祉のサービスや形態など
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】新人研修は行っており、ビジネスマナーや
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】実践の中で学ぶ環境
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】マーケティングや経営品質などの研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】消化率は50% 消化を促す取組みは
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】多くはないですがあり
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】相談して
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】寛容だと思います。 今度は失敗しな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】取れます。 業務の調整をした上で1
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】トレーニングを受けさせてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】業務上、忙しい時期は難しいです
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】7日 あと1日ほしい。土曜出社
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】あります。 住宅手当
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】水曜日はノー
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】育児休暇はあります。最大
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