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アートチャイルドケア株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:勤務した場所によると思う。私が働いた場所は、子供の体調不良な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
仕事内容:新卒の時、ヘルプに出され、ヘルプ先の院内保育所は0-4歳児、合計12名
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回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 30万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:処遇改善手当がない時に働いていたため給料が低かった。今の時代、処遇改善
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月19日
勤務時間・休日休暇:まず人手不足なので定時で帰れることはほぼ無い。シフトが出るの
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月17日
事業の強み:院内保育、直営の認可園、SEDスクール、小規模園、企業内保育所など多
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の月給は手取りで13万円ほど。ボーナスは年に2回あるが、1回10万
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回答者: 女性/ 児童指導、保育/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:専門的な療育を学べる事を期待したが人を育てる環境
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
勤務時間・休日休暇:病院の託児所的な園での勤務になるとすこしお迎えが遅れることは
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
勤務時間・休日休暇:ほいくえんの場合、土曜日は月2回ほどの出勤あり。土曜日に出勤
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 5万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給が低過ぎる。そのため、賞与が年2ヶ月だったとしても小額で、そこか
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
会社の安定性:保育士がどんどん辞めていくのに施設や保育園は新規開拓している。既存
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月14日
福利厚生:住宅補助の制度はかなりしっかりしているとおもう。会社からいくつか物件を
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 8万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:ボーナスはとても少ない。あってないようなもの。1ヶ月分もない。半月分く
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の月給は手取りで13万円ほど。ボーナスは年に2回あるが、1回10万
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月06日
成長・キャリア開発:経験数で研修期間が変わりますが、全員1年に1回は研修がありま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
福利厚生:新卒の人は手厚い住宅手当などがあるらしいが、中途採用は一切ない。実際、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費は公共交通機関を利用すれば、全額支給してもらえる。人が足りている
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年12月15日
勤務時間・休日休暇:自身が担任になると残業時間は自分次第なところも大きい。子供の
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回答者: 女性/ 児童指導、保育/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 --万円 --万円 --万円
年収 100万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給12万は役職経験問わず皆一律。資格手当も実務経験書類を出して通る
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回答者: 男性/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与や仕事内容など、面接の時の話と違うことばかり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
教育・研修:内容の薄い研修を「ただ」やっているだけに過ぎない。強制参加ではないも
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回答者: 回答なし/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:研修があり衛生面での講習があるため、身になりました。共通認識
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回答者: 女性/ 一般保育士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 3万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:事業体の統括の能力によるのか、正当な評価がなかった。また賞与については
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:求人サイトに書かれていた内容と大きく違いました。全国180近
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月24日
企業カルチャー・社風:風通しが良いのは園内までです。その上はどうなっているのかわ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月29日
事業での社会貢献:園によっては24時間フルで開所しているため職員の体力が持たない
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
企業カルチャー・社風:それを感じられる余裕がないほど日常業務をこなす負担が大き過
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
勤務時間・休日休暇:園の運営時間にもよるが、平均して一日9~12時間労働。残業代
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
勤務時間・休日休暇:一般的な認可保育園とは違って、うちの会社はどこの園も少人数の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
教育・研修:毎年、園内研修や会議室を貸し切っての社内研修がある。園内研修の内容は
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:親会社のアート引っ越しセンターがユニバーサルスタジオジャパンのスポン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月28日
勤務時間・休日休暇:決まった定休日はなく、自分のペースでシフトを作成していきます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】同じ園内であればある程度職員間で信頼関係も
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年12月07日
企業カルチャー・社風:風通しの良い会社であるかと思う。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:定着率92%と書いてあったので、退職者が少なく安
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