Item: 学校法人華学園
Rating: 3.0
Author: 男性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 正社員

3.3

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

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性別：

男性

女性

回答なし

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決めるが、上司が、横槍を入れて無駄になる仕事が多い。決してレベルの高い上司が多いとは言えない。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】全く目指せない。従業員のほ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】しにくい。アイデアは全て否定から始

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】ある。ただし、経営者の意向に従う仕事のみの

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】常に横の繋がりがあり、横並び意識が強い。そ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】授業は自由度は高いが、それ以外は自由度は低くやりにくい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】職員が様々な伝を使って勉強会を探し、部

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事はあるが、個人での仕事が

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】教育、研修制度はない。全て個人が自己負担し、自

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】働きにくい。ほぼ全員がそう感じていると思う。一族経

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】仕事がこれほどやりにくく、職員を信用しない職場は経験が

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ノウハウの共有はあまり進んでいない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】成長は感じられない。全てを否

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】組織としての教育や研修がないため、個人的

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】実践の中で覚えていく環境であると言え

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】ない。こんな否定的な思考をしてし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社会常識よりも、創立した理事長や校長の一族に気に入られるかどうかで人生

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会社名	学校法人華学園
業界	人材・教育（学校教育）
URL	http://www.hana.ac.jp/
所在地	東京都台東区根岸１丁目１－１２

設立年	1958年
代表者	森田十誉子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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