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株式会社ナガホリの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大型店事業部/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:ジュエリーコーディネーターの資格支援はある。過去問等も沢山人
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回答者: 女性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:ジュエリーのことが知れる、ジュエリーコーディネーター検定を取
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月12日
成長・キャリア開発:入社後、ほとんどの人がジュエリーコーディネーターの資格を取得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
教育・研修:大学卒業後の新入社員は未経験での入社がほとんどだが、資格試験の勉強や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:イベント、催事等個々の店舗で考える事が出来て担当者に相談し、お客様のニ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年03月16日
働きがい:給料がとにかく低い!営業は残業代が一切出ず休日出勤手当もほぼでないに等
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:若い社員にチャレンジはさせてくれますが、上司のサポートがあまりなく、少
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年03月15日
働きがい:職種によりますが、営業であれば売り上げの達成が一番のやりがいになります
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】店長会議が月に一回ペースで行われていた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】店長会議の時だけ、交流あり。それ以外は、ほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めやすかった。職場の雰囲気は実力社会でした。制
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人ぷれい。月末にメーカーとして、どれ位 数
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】実績さえ積めば、自由だと思う。とにかく、ノルマをこなせ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】とらわれない仕事。お客様に応じての対応だったので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】半々でした。業績の悪いメンバーは士気が下が
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