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株式会社スタジオアリスの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社スタジオアリスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2029件掲載中。ライトハウスは、株式会社スタジオアリスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:
女性スタッフが多くを占めるスタジオアリスでは
社員の働きたい意欲や向上心を長くサポートしていくと考えており、国の『育児休業制度』『育児時短勤務制度』に加えて、会社独自の『ショートタイム育児制度』を導入しており、子供が小学校3年生くらいになるまで時短で働けるような仕組みになっている。お客様と子供の成長を祝う仕事として、自分たちの家族も大切にしてほしいという経営方針になっている。

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回答者：女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年10月08日

女性の働きやすさ:色々な賞をとっていますが、平均在籍期間は体感５年です。賞をとっ

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回答者：回答なし/ カメラマン、接客全般/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗勤務/ サブマネージャー

3.0

口コミ投稿日：2024年03月09日

女性の働きやすさ:9割女性の会社なので、時短制度や育休の取りやすさなどはかなりい

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回答者：女性/ 店舗管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月15日

女性の働きやすさ:女性9割の企業のため、女性の働き方に理解がある人が多く、産休・

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回答者：女性/ カメラマン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月29日

女性の働きやすさ:基本女性の職場。本部には男性も多いが、店舗はほぼ女性。男性社員

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年01月26日

女性の働きやすさ:周りが女性しかいないので、波長があえばプライベートで遊ぶぐらい

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回答者：女性/ 子ども写真館/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー

4.2

口コミ投稿日：2022年07月13日

女性の働きやすさ:9割が女性スタッフ。管理職もほとんど女性だが、独身の方がほとん

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2024年02月23日

女性の働きやすさ:基本女性しかいない職場店舗によっては男性もいるが、大変。女性し

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月31日

女性の働きやすさ:正社員の方の場合は、育児休暇や子供が小さいうちは早めに上がるこ

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月10日

女性の働きやすさ:全国的に見ても女性の方が圧倒的に多いので、女社会って感じです。

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回答者：女性/ 準社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ 店舗スタッフ

3.7

口コミ投稿日：2023年06月26日

女性の働きやすさ:現場も本部もほとんどが女性スタッフなので、女性でも管理職への昇

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回答者：女性/ カメラマンアシスタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年09月22日

女性の働きやすさ:基本女性ばかりなので働きやすいです。私がいたところは女性のみで

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回答者：女性/ スタジオアリス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月28日

女性の働きやすさ:子供持ちにとても優しい。融通が効きます。女性が多く、主婦の方も

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2022年06月01日

女性の働きやすさ:基本女性しかいないので女性特有の悩みなどは理解されやすい。また

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年05月21日

女性の働きやすさ:売上に対してみんなで力を合わせていける仲の良さ、やりやすさは、

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2022年06月14日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいと思います。しかし、契約社員のみ。正社

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2021年03月18日

女性の働きやすさ:良くも悪くも女性が多い職場です。お店のスタッフから幹部まで全員

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ お店

5.0

口コミ投稿日：2024年03月18日

女性の働きやすさ:女性が多いので安心して働くことができます。産休育休はもちろん、

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回答者：女性/ エリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:育休産休の取得率は高い。時短社員が増えてきて、今は1店舗に1人

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回答者：女性/ 子ども写真館スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月29日

女性の働きやすさ:ほぼ女性の会社なので時短勤務制度などあるが、シフト制なので急に

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回答者：女性/ サブマネ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月09日

女性の働きやすさ:管理職は女性が多い。逆に男性スタッフは着替え室に入れないなど店

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回答者：女性/ カメラマン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月11日

女性の働きやすさ:産休育休は取りやすく、結婚お祝い金なども出ます。女性にとっては

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年07月14日

女性の働きやすさ:閑散期は休暇取りやすいが繁忙期(753シーズン)は半分休暇は諦

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回答者：女性/ 管理職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗運営部/ サブマネージャー

3.9

口コミ投稿日：2023年08月25日

女性の働きやすさ:女性の多い職場ですし、上の方も基

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回答者：女性/ サブマネージャー(M3)/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部近畿第2グループ/ サブマネージャー

4.2

口コミ投稿日：2023年12月21日

女性の働きやすさ:働きやすい。様々な福利厚

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回答者：回答なし/ 社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗勤務/ 副店長

3.9

口コミ投稿日：2022年11月03日

女性の働きやすさ:女性がほぼ割合を占める会社なので、お子様がいる方はママたちの理

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回答者：女性/ カメラマン等/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

女性の働きやすさ:女性の職場であり、えるぼし企業に認定されているだけあって、育休

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回答者：男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月02日

女性の働きやすさ:ほぼ女性の従業員比率の為、働きやすいのではないでしょうか。一旦

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回答者：女性/ スタジオ専門職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 関東/ サブマネージャー

2.8

口コミ投稿日：2022年08月05日

女性の働きやすさ:女性が割合の多くを占めているので、育休産休制度は整っている。生

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運営部

3.8

口コミ投稿日：2022年12月15日

女性の働きやすさ:上司も女性が多く、とても働きやすい。入社時から副店長のため、若

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月19日

女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいと思う。子供関係の仕事なのでお子さんの急な

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回答者：女性/ サブマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月16日

女性の働きやすさ:時短制度があるので子供がいる家庭には良いが普通に帰れず残業する

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回答者：女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月19日

女性の働きやすさ:女性が9割なので、産休育休などはしっ

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月20日

女性の働きやすさ:育休は取りやすい。子持ちの人は

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月17日

女性の働きやすさ:育児関係はそこそこ良

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回答者：女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	株式会社スタジオアリス
業界	広告・マスコミ（アート・イラスト・写真）
URL	https://www.studio-alice.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区梅田１丁目８－１７大阪第一生命ビルディング　７Ｆ

従業員数	1312名
連結従業員数	1680名
設立年	1974年
資本金	1885百万円
代表者	牧野俊介
決算月	2月
上場年	2002年
平均年収	389万円
平均年齢	31.3歳
※ 一部、四季報データ参照

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