回答者： 男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
自身の業務の状況によるが、事前に申請すれば休みは比較的とりやすい。繁忙期や年度末は人手が足りなくなるので、できるだけ休みは避けたほうがよいが、各部署、各担当で協力しあって休み合う文化はある。
勤務時間は、こちらも部署や自身が関わる業務によるが、夜な夜な残業する文化はあまりない。物流現場も繁忙期は忙しいが、よほど立て込まない限り、深夜残業にて対応するケースはまれ。一方やむを得ない場合は週末勤務もありうるが、その分振替休日をとるよう推奨される。
多様な働き方支援:
現場職の方は、現実的にリモートワークは難しい。管理部門は部署によりリモートワークを認めているところと、そうでない部署が分かれている。副業は、ルールが定めらており、内容や勤務体系により副業できる場合と、そうでない場合がある。
自身の業務の状況によるが、事前に申請すれば休みは比較的とりやすい。繁忙期や年度末は人手が足りなくなるので、できるだけ休みは避けたほうがよいが、各部署、各担当で協力しあって休み合う文化はある。
勤務時間は、こちらも部署や自身が関わる業務によるが、夜な夜な残業する文化はあまりない。物流現場も繁忙期は忙しいが、よほど立て込まない限り、深夜残業にて対応するケースはまれ。一方やむを得ない場合は週末勤務もありうるが、その分振替休日をとるよう推奨される。
多様な働き方支援:
現場職の方は、現実的にリモートワークは難しい。管理部門は部署によりリモートワークを認めているところと、そうでない部署が分かれている。副業は、ルールが定めらており、内容や勤務体系により副業できる場合と、そうでない場合がある。
SBフレームワークス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文SBフレームワークス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
倉庫は少し古いので、昨今の近代的な倉庫と比べれば、見劣りします。
冬は寒く、夏は暑い、そんな環境で現場作業をするのは大変なことです。
空調が聞いているエリアもあるが、一部なのでその点は期待しないほうがいい。
東京港近くにあることから、倉庫としての立地は悪くないが、通勤するうえでは、お台場からシャトルバスの利用がほぼ必須で、駅から歩くのはよほど徒歩好き、時間に余裕がある方でないと、難しい。
バスの本数は朝や帰宅時間帯は10分おきくらいの本数があるが、日中は、ほとんどない。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る