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GMOペイメントゲートウェイ株式会社の口コミ一覧ページです。GMOペイメントゲートウェイ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを187件掲載中。ライトハウスは、GMOペイメントゲートウェイ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】表面的には様々な取り組みをしていること

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【若手の活躍度】若手をとても大切にし、若手に仕事を任せる環境です。ただ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】プロセスも大事ですが、営利目的の

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システム本部/ 担当課長

4.4

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:資格取得に対する手当は一切

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】社長賞表彰があります。他には年に一回、選抜者にコンベン

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月26日

女性の働きやすさ:女性への配慮や各種休暇制度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】業務が特定の人に偏りすぎていることによる弊

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

働きがい：ニッチな産業で、かつ今時流に乗っている業界なので、時代の先端感を感じた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】まれにあるが、裏方でも頑張っている人はたくさ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】高い。求められる数字が大きい。先を考えず今を乗り

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

働きがい：【目標の決め方】決められたフォーマットに従い入力して、面談に沿って決め

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回答者：女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】はい。早くからや

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

女性の働きやすさ：人員不足の中、子育てをしながら働く方が多く時短勤務の人は残業が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】大きくなったベンチャーで、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働ける環境か】部署によると思います。男性は働けるかもしれませんが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】全く！まれに7時退社できまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は一般の企業に比べれば低い。またどの職種であっても、みなし残業で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

働きがい：人が足りていないので、雑用も任されることが多々ある。そういう仕事をして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】いいえ。残業を悪としな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長直属の組織であるため、社長を始めとして各役員、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：業績が反映されるので賞与は普通の企業くらいもらえている。ただし昇給しに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月02日

教育・研修：最初のうちは社長自らが勉強会を開くため、社長の話を身近に聞くことがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】ありません。技術や知識は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】愛嬌があり、常に誠実に頑張る事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】支援はありません。自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】多くが中途又は最近の新卒と社歴の浅い人が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】先輩は部署の垣根を越えてアドバイスをい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】そう思います。ただし、説得力や交渉

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】はい。子会社を毎年2社づ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人と上司で決めます。提示後の承認とい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】進めにくいと思います。先に説得力と交渉力が必要と書きま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】基本的に自由。数字さえ押さえてればどんな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】頻度高くあります。重要顧客には社長に同行い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【意見を言い合える環境か】言い合えます。年功序列ではなく、意見を言った

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正社員

月給29万円以上＋賞与年2回　◎想定年収：500万円～940万円ヒューマックスオフィス：東京都渋谷区道玄坂1-14-6◎「渋谷駅」徒歩4分 ◎リモートOK・転勤なし

会社名	GMOペイメントゲートウェイ株式会社
業界	金融・保険（その他金融・保険） IT・通信（インターネット）
URL	https://www.gmo-pg.com/
所在地	東京都渋谷区道玄坂１丁目２－３渋谷フクラス　１５Ｆ

従業員数	476名
連結従業員数	819名
設立年	1995年
資本金	7481百万円
代表者	相浦一成
決算月	9月
上場年	2005年
平均年収	785万円
平均年齢	33.6歳
※ 一部、四季報データ参照

(3.4)	ほけんの窓口グループ株式会社口コミ(1550件) 平均年収（正社員） 494 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得手当あり。研修は充実しているため、未経験でも安心。... (続きを見る)

(3.5)	アフラック保険サービス株式会社口コミ(720件) 平均年収（正社員） 456 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:研修内容が思ったより画一的。... (続きを見る)

(3.0)	株式会社保険見直し本舗口コミ(638件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:複数の保険会社の商品を取り扱いしてており、お客様のためになる... (続きを見る)

(3.4)	東京海上アシスタンス株式会社口コミ(600件) 平均年収（正社員） 341 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / ロードアシスト / 一般社員入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に賞与が低く、やりがいはないです。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社FPパートナー口コミ(547件) 平均年収（正社員） 528 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし入社時の期待と入社後のギャップ:慢性的な人手不足が目立ちました。ストレス耐性のある方ならやり... (続きを見る)

(3.4)	損保ジャパンパートナーズ株式会社口コミ(544件) 平均年収（正社員） 485 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：回答なし / その他 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート事業の強み:保険のプロフェッショナルとして誇りを持ち、 SOMPOグルー... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ライフプラザパートナーズ口コミ(468件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / その他 / なし / なし入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほぼなく、頑張れば認めてもらえる、気持ちよく仕事を... (続きを見る)

(3.0)	全国共済農業協同組合連合会（JA共済）口コミ(462件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:圧倒的なシェア。長期保有高は異常な程高い。事業の弱み:人口減... (続きを見る)

(3.6)	株式会社ほけんのぜんぶ口コミ(433件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / a / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 一般職成長・キャリア開発:資格手当が手厚いので、資格をとれば給与があがる。働きがい:営... (続きを見る)

(3.4)	トラベレックスジャパン株式会社口コミ(394件) 平均年収（正社員） 344 万円残業時間（月間） 7 時間
社員口コミ回答者：女性 / サービス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業展望:現金ではなくキャッシュレスを見越した商品を販売し始めたので、... (続きを見る)

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GMOペイメントゲートウェイ株式会社のカテゴリ別口コミ（187件）

GMOペイメントゲートウェイ株式会社の回答者別口コミ（25人）

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