口コミ投稿日:2021年12月14日
口コミ投稿日:2022年11月24日
回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年08月15日
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 制作/ なし
2.3
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2.3
東京都新宿区市ヶ谷八幡町16-512
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回答者: 男性/ 技術試写/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:週の休みが1日なのが2週間に1回あります。また、週に2回ほど...
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3.8
東京都港区赤坂5丁目3-1赤坂Bizタワー 30F
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回答者: 男性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日を積極的にとる文化が浸透していて、(少なくても自分の身の...
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2.9
東京都渋谷区代々木2丁目28-7代々木NTビル 2F
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:日により仕事量が違うため、時間の使い方が難しい時がある。上司...
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3.4
東京都港区虎ノ門1丁目23-1虎ノ門ヒルズ森タワー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】退職の際に消化する感じです。他の人もみんな...
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2.9
大阪府大阪市北区中之島6丁目2-40中之島インテス 10F
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日休暇はあって無いに等しい。週1休めれば良い方で、月に2回...
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3.1
埼玉県さいたま市見沼区大和田町2丁目1260
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回答者: 男性/ カメラマン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 正社員
勤務時間・休日休暇:予定が入ってなければ勤務時間は自由、休憩も自由に取れる。...
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2.8
東京都杉並区天沼23-9朝日生命杉並ビル9F
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回答者: 女性/ 制作進行/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本自由。自由であるが故に仕事に自分の時間をかなり...
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3.8
東京都渋谷区第三共同ビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
多様な働き方支援:ほぼ定時にあがれるので、そのあとの予定も入れやすいですし、不...
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3.9
東京都練馬区東大泉2丁目34-5東映東京撮影所
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:残業の削減や休暇取得の推奨など、働き方(意識や具体的な取り組...
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2.7
東京都中央区銀座8丁目12-15 全国燃料会館6F
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは月に1日2日しかありませんでした。休暇のときも電話がな...
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SODクリエイト株式会社のカテゴリ別口コミ(23件)
SODクリエイト株式会社の回答者別口コミ(6人)
- 制作部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年11月30日
- ITエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年01月12日
- 制作 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年11月24日
- 演出部 / 助監督 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年12月14日
- 制作 / なし / なし 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年08月15日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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SODクリエイト株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 回答なし/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
部署にもよりますが、普段は時間の調整などしやすいと思います。労働時間が長くなった時は少し遅めに出勤しても問題ありません。業務がつまっている時以外であれば有休申請も通りやすいです。
多様な働き方支援:
副業は申請が通れば可能です。管理系の部署ではリモートワークが推奨されているイメージです。