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株式会社泰正社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社泰正社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
410万円250~650万円10人
[年収算出方法]

（平均年齢28.7歳）

回答者の平均年収410万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数10人
[年収算出方法]

（平均年齢28.7歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		410万円
（平均年齢28.7歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（2件）

株式会社泰正社の回答者別口コミ（3件）

  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2020年05月14日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年10月25日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
2.1 最新の回答：2017年06月12日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社泰正社の職種別口コミ（10件）

販売・サービス系（10件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社泰正社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年05月14日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日
勤務時間・休日休暇：行政の指導で残業は減り、一月の残業が80時間台になることは無くなった。お客さん側の理由で客対応が営業時間外に延びることもある。(どの仕事でもあることだろうし、仕事なのでそれはかまわない。)会社側の管理不行き届きで起こったトラブルで業務を増やし、その後ずっと残業時間を増やすのはやめてほしかった。シフト制だが、基本的に希望は通るので好きな日に休みやすい。他の人が連勤になるという理由で連休は取りづらい。有給休暇の理由も聞かれた。
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社泰正社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制：社員同士は交流がそれなりにあるため、ある程度の情報共有は可能だがそれも社員が自発的に行っているものだけである。
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株式会社泰正社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
教育・研修：【周囲からのサポート】共に働く社員からはそれなりにあり、働きやすい。1番近い上司に関しては比較的話しやすく伝えた内容等もそれなりに反映してくれる。
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株式会社泰正社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年05月14日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：賞与の評価制度が短期間でよく変わる。変わった点の伝え漏れがあったりするのも困る。評価が上がる様に「○○を重点的に契約取って」と言ってくれるのはありがたいが、相対的に優先度が下がった契約に関して尋ねてもハッキリと回答が得られない。スピードが求められる仕事の中で、取捨選択をしないといけない時もある。たくさん契約を取ってほしいのは分かるが、急ぎのお客さん相手・時間が取れない場合に、比較的に削って良い契約も知っておきたいのに回答がうやむや。現場のスタッフを上が見ていない様に思う。
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