回答者： 男性/ 倉庫業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 440万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 440万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給は、仕事の評価が反映されての役職手当となります。
定期昇給は、毎年4月に行われます。
昇給額はそんなに多くはないです。
中小企業の世間並み程度だと思います。
今年は物価高を考慮してくれたみたいで、例年より多く貰えました。
ボーナスは夏冬の年2回です。
評価制度：
役員の方が評価してますが、総合評価みたいな感じです。
一昨年より個人面談制度が始まりましたので
そこでアピールしたりしています。
年功序列制度は残っている会社で、もう少し能力評価の部分があっても良いかなと思います。
昇給は、仕事の評価が反映されての役職手当となります。
定期昇給は、毎年4月に行われます。
昇給額はそんなに多くはないです。
中小企業の世間並み程度だと思います。
今年は物価高を考慮してくれたみたいで、例年より多く貰えました。
ボーナスは夏冬の年2回です。
評価制度：
役員の方が評価してますが、総合評価みたいな感じです。
一昨年より個人面談制度が始まりましたので
そこでアピールしたりしています。
年功序列制度は残っている会社で、もう少し能力評価の部分があっても良いかなと思います。
千葉金属株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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