Item: 株式会社東冠
Rating: 1.7
Author: 男性 / 営業系（営業、MR、営業企画 他） / 退職済み / 非正社員

3.1

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

職種：

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

仕事内容：出すべき成果の要求がむちゃくちゃです。とても毎月コンスタントに達成できるものではなく、達成するなら正攻法以外の手段を採らざるを得ません。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

仕事内容：営業なので、成果さえ出せば万事OKなところがあります。成果が出せていれ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：営業は各、家々に訪問し互助会に入会して頂く交渉。営業経験が無いと中々出

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【仕事の取り組み方】個別顧客に訪問なのでいかに警戒されないように話しを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【個人の裁量】契約を取れば契約料として頂けるので契約件数が多ければ給料

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】これは全てと言っていい程通りますが失

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【他部署との関わり】ほとんど関りが無いので営業活動でバッティングすると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

仕事内容：【他部署との関わり】互助会の内覧会がありその時に情報交換等が出来ればベ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】仕事の分担率がおかしいので少ない人は、0時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】少ないです。月7日休

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】やらなくても、過ごせるので時間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】いますが、制度等はありませ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

成長性・将来性：おそらく成長はないと思う、やってることが30年以上前のやり方だし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：ご老人相手に葬儀の互助会加入促進活動、葬儀式場でイベントを行い集客を図

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：営業なので昼間は時間が有効活用できる。定時で上がりやすい。一ヶ月の休み

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：入社時、本社で研修を行うがうわべだけの為、営業所に配属になっても何をし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：特に無いが、男性営業は月に、２回から３回ほど葬祭部に交代で当直に入り、

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口コミ投稿日：2019年01月07日

成長性・将来性：営業に関することは個人の裁量で行えますので、良い人が入れば会社は

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口コミ投稿日：2019年01月07日

新規事業への取り組み：葬祭事業部においては常に新商品を模索し、売り込みを欠かさず

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口コミ投稿日：2019年01月07日

新規事業への取り組み：営業については古き良きと盲信しているので歩く営業、飛び込み

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

雇用の安定性：営業成績が出ていれば安泰ですし給料も弾みますが、給料が弾むためには

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

会社の安定性：冠婚事業は時勢の影響もあり大変ですが、葬祭事業はこれから先20年は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

事業での社会貢献：私が勤めた地域は葬儀社自体が飽和しているエリアなのですが、それ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

雇用の安定性：代理店は言うまでもなく、契約社員ですら契約が取れないとパートに降格

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

仕事内容：自分の裁量である程度自由に進めることはできるまた、社員数がそれほど多く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

1.7

口コミ投稿日：2017年05月22日

雇用の安定性：雇用は安定しています。面接で来られた方々は全て入社出来ます。なので

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パート、アルバイト

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業務委託

埼玉県越谷市南越谷1-16-3中央第12南越谷ビル3階

会社名	株式会社東冠
業界	サービス（冠婚葬祭）
URL	http://www.tokangroup.co.jp
所在地	東京都足立区本木１丁目１３－７東冠ビル

従業員数	100名
設立年	1973年
資本金	50百万円
代表者	和田浩明
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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