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株式会社エキスポインターナシヨナルの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】昔はよく社員同士で飲み会をしたりしていたが、社員の高齢化や会社からの援助も少なくなり、飲み会をする回数も減り、交流、情報交換する場が減った。モチベーションはそういった少ない交流の場で上げることが出来ていたような気がする。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】沢山の案件で深夜や徹夜作業、土日に自宅で仕事を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:社長は英語が堪能で、現在も自身で海外案件などをこなしている。フットワ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
教育・研修:【周囲からのサポート】周囲からのサポートは聞いたら答えてくれるが何も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】日本語の話せる多国籍の外国人が10人未満
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】会社から高い目標を設定するわり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】自分の案件でいっぱいいっぱいの人
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業手当がつかない上、新規獲得をしても評価を貰えないのが不満です。また
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
事業の強み:海外の固定客がついているところや、海外ネットワークの幅は強みかと思い
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあります。多国籍な社風です。英語を使用できま
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:海外出張は大変でしたが、楽しかったです。色々任せてもらえる
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
事業の強み:事業の多角化はなく、好きなら続けられると思います。事業の弱み:会社を
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
福利厚生:寮はありません。住宅補助が出ます。退職金もでます。交通費全額支給されま
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:特に具体的な昇給制度については聞かされていませんでした。評価制度:どち
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:お客さんありきの営業なので、勤務時間も休暇もすべてお客さん次
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:展示会やイベントがあるため休日出勤はあります。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:資格取得などの支援はありません。働きがい:会社を大きくしよう
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
成長・キャリア開発:特になかったと思います。働きがい:お客さんがついてくると楽し
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
福利厚生:退職金オフィス環境:数年に一度の改装があり、今はとてもきれいなオフィス
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給、賞与、交通費、住宅補助が出ます評価制度:昇給昇進などの評価は妥当
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあります。休暇もとりやすいです。12月は海外
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:展示会装飾という業種があるのを知らなかったのです
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回答者: 女性/ チーフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月03日
女性の働きやすさ:子育てしながらは、ちょっときついか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は安定しているが、若年層の未婚率が高い。 上層部には男性か未婚の
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:あらゆる仕事を同時進行する経験を積める。 社内全体の連携が不十
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