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回答者別の社員口コミ(株式会社アップスタート)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 販売員 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 販売員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 55万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、自己裁量で調整が可能だか、商
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:退職金はなし。住宅補助はなし。通勤手当に関しては支給。その他の手当は存
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 55万円 0万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関しては自己申告で交渉をしないと、ほぼ上がる事はない。賞与に関し
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会に関しては、与えてくれる環境である。現場の風通
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:業務は個人の裁量となるため、自分の裁量で勤務時間は左右される
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:通勤手当は社の基準で設けられている。退職金や住宅補助などはなし。オフィ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給・昇格に関しては自己申告/交渉が必要。賞与に関しては基本なしとなる
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝がお休みとなります。前もって休暇も申請すると受
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:退職金制度は無し。住宅補助・寮は無し。通勤手当に関しては支給されます。
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給に関しては特に決まりはなく自分からアピールが重要。結果をはっきりと
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:代表との距離も近く風通しは良いかと。挑戦する機会もしっかり
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
事業の強み:経営者のカリスマ性が強み。何に対しても素直な人なので白が黒に変わると
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
成長・キャリア開発:強烈なベンチャーマインドを経験することができるので、その点は
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
企業カルチャー・社風:良い意味でベンチャーマインドが根付いている。社員もベンチャ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月30日
成長・キャリア開発:自己成長したいマインドが有れば挑戦の機会は与えてもらえるので
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
働きがい:自分で道を切り開いて行く力や常識を疑うというマインドセット力がついてい
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:本社では男性社員がメインとなるため女性は少し居辛いかもしれませ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
女性の働きやすさ:社員はほぼ男性なので本社は男社会である為、女性は働きづらいかも
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
勤務時間・休日休暇:やる事をやっていれば普通に帰れる。逆にやる事をやっていなけれ
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:自分で昇給を望んでアピールすることが必要。アピールしても昇給するとは限
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