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株式会社わかさ生活のその他(公務員、団体職員他)職種の女性の口コミ

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中途入社
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:残業を推奨していないため、残業が出しにくい環境ではあります。
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 35万円 0万円 40万円
年収 420万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は、多くないがそれなりにはあります。ボーナスとしての手当がない場合
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
福利厚生:住宅補助は、新入社員2年目まででます。それなりの金額が出るので2年をめ
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:希望部署とは、違う部署に行くことも多く、組織変更
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回答者: 女性/ 商品担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月26日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、育休産休はとても取りやすく、子供の突然の
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人が中心。しかし、月次目標については互いに
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】小さいと思う面もあるが大きく感じる時もある。自分
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】改善点としてあげたものについては複数名
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】とても伝えやすいと感じる。何か感じたことや
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】コミュニケーション能力、間をつなぐ・
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】大枠は上司が決める。しかし、日毎のスケ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】新しいことをする時に提案が正しいものか、修正点はあるか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】充実している。震災復興応援で支社を設立
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】自分の座る席の近くにグループリーダーか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】寛容な訳では無いがミスがあれば、行った是正処置
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ない。すぐ上のリーダー陣やSVとすることが多い。し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】少ない。本社に在籍しているものへお客さんか
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株式会社わかさ生活の女性の口コミ(17件)