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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:キャリアアップとは?と語りたくなるくらい、何も見えない。まず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:定員充足を目標数値に設定させて、ノルマ達成してもしなくてもボーナスにも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:評価基準があいまいなのと、拡大を検討せずに、現状維持を意識した経営計
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:氷代・まき代といって、ボーナスの代わりに頂けるものはございます。しい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:色々な年代のお客様がいらっしゃるので、会話の内容が様々である。特に、ビ
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3.1
東京都渋谷区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】いいえ。 特に感じなかった... 続きを見る
3.6
東京都新宿区西早稲田1丁目6-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 助教
成長・キャリア開発:図書館などの設備がとても充実しているので、それらを活かすこと... 続きを見る
2.6
東京都千代田区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本、前任者と同じ作業をしま... 続きを見る
2.0
埼玉県川越市
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チーム。1人... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市城南区別府5-7-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:育てられたという感じではないので、自分で考え、動き、解決する... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田駿河台2丁目12
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長・キャリア開発:毎週50分間学生の前で入試情報について話すが、テーマはざっく... 続きを見る
3.1
東京都千代田区九段南4丁目8-24
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 医事課/ 主査
成長・キャリア開発:他業種の人との関わりで知識が得られました。働きがい:いろいろ... 続きを見る
3.3
宮城県仙台市青葉区片平2丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
働きがい:研究を通して数値で明確な結果を得ることができること。また、未... 続きを見る
4.0
愛知県知多郡美浜町大字奥田字会下前35-6
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
働きがい:授業だけでなく研究指導などにも関与させてくださり、勤務経験を... 続きを見る
3.9
京都府京都市伏見区
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教員・教師、講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
仕事を通して身につくスキル:基本的には、オフィス系統のソフトの運用や、zoom等のオンラ... 続きを見る

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