Item: 神奈川県住宅供給公社
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Author: 女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） / 退職済み / 非正社員

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する風土に変わった。し

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】全くない。お互いを高めるといったことは

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】できない環境である。キャリ

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働きがい：【経営陣との関わりについて】役職者と仕事をするときはない。役職者は天下

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】できない。上部団体の意向が強く、単

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人できめる。上司は能力がないので、ス

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】仕事の自由度は小さい。課長クラスでもたとえ１円でも予算

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】建前はチームで取り組んでいるが、結局は個人で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】特にかかわらない。他部署と仕事がかかわると

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】特にない。新入社員研修があるが、外部に委託して

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】全然感じない。意思決定が遅いので、仕事がなかなか進んで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：入社当時は公社の民営化という大命題があり、「社」としての大変革の時期で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】バラン

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い、人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】ハラスメント防止講習、リスクマネージメン

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】仕事を通じて成長できる環境でした。・

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】昨日までできない（能力的にも、感

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】それぞれの仕事で手いっぱいだったので

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】少なかったです。それぞれの仕事で手いっぱい

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教育・研修：【社員教育に積極的か】積極的に見えました。社内のセミナーのために、講

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】いいえ。残念ながら、そういう環境で

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4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：お仕事のやりがいというものは、本当に素晴らしいものがありました。お仕事

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】小さい。基本責任ある仕事は、ない。ただ、職員の仕

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多い。指示を待ち、与えら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人が納期にあわせて、作りあげていくが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【会議について】月に一度以上、役員クラスに報告する会議あり。そのための

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働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果を重視する方だと思... 続きを見る

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会社名	神奈川県住宅供給公社
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	https://www.kanagawa-jk.or.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区神奈川県住宅供給公社ビル

従業員数	74名
設立年	1950年
資本金	30百万円
代表者	浅羽義里
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1092件)
2		株式会社レオパレス21 3.1 口コミ(3942件)

(2.9)	株式会社エイブル口コミ(2215件) 平均年収（正社員） 368 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業部 / 営業成長・キャリア開発:成長、働きがいはすごくある。ただ、それも店舗によってまちまち... (続きを見る)

(3.8)	株式会社アエラス口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし働きがい:営業の方は数字を作った分だけ評価されて上に上がることも出来る... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ティーケーピー口コミ(1349件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調理師 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:入社してすぐ新人研修はありましたが役立つ、ためになる、仕事に... (続きを見る)

(3.1)	株式会社アーキテクト・ディベロッパー口コミ(841件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 設計部 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当がありました。... (続きを見る)

(2.7)	株式会社リブ・マックス口コミ(795件) 平均年収（正社員） 343 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 無し / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修期間中はやるべきことを教えてくれるのでしっかりメモを取っ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社タウンハウジング口コミ(491件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / ふ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当は充実してるが日々の業務で疲れてそれどころではない。... (続きを見る)

(3.4)	スターツピタットハウス株式会社口コミ(443件) 平均年収（正社員） 380 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:女性が多く働いていることもあり育休産休制度もある長く働ける環... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ミニミニ口コミ(422件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:一部ですが資格取得手当もあります。様々な研修がしっかりしてお... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ルミネ口コミ(421件) 平均年収（正社員） 489 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 契約社員成長・キャリア開発:研修は充実している。働きがい:他店と比べると、都心店舗がいつ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ジェイ・エス・ビー口コミ(407件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画開発部 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 価格開発部成長・キャリア開発:資格手当は一般不動産会社ぐらいだと思われる。働きがい:学生と... (続きを見る)

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