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ユニ・チャームメンリッケ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ メーカー営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
成長・キャリア開発:
昇給などもしっかりしており、結果を出すと出しただけ評価される。

働きがい:
営業などでクライアントに喜んでもらえた時はとても働きがいがある。

回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年11月03日
働きがい:様々な状況はありますが、全般的にお客様から感謝して頂ける仕事です。それ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】お客様からの感謝の言葉、自分の仕事がお客様に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年04月11日
教育・研修:経営TOPが自ら理論に基づいた内容で半年間に渡りリーダー研修をして頂
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年11月14日
働きがい:高齢社会が急速に進行している中、高齢者の快適な生活で大事な食事、排泄。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
教育・研修:幹部研修、一般社員研修が年間で組まれており社員のスキルアップ向上に会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:親会社であるユニ・チャームの「原理原則」が学べる点。この時代
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:「TENAアカデミー」と呼ばれる研修があり、能力やスキル向上
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:介護施設や病院に訪問して「TENA」を使って良かったというお声を利用者
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自宅事務所の為 仕事に区切りが無いですが 製品自体はとても良いものです
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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