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株式會社HiRASAWAの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文
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現職
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
社内制度:社内での制作物のコンテストは開催されている。が、パッケージデザインコン
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:年末年始・土日祝日の休みは守られている。が、夏休みが無い。お
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
多様な働き方支援:暗黙のルールのようなものですが、ランチの開始・終了時間がなぜか
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:待ちの時間がとにかく多い。クライアントからの返事待ちは致し方な
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
多様な働き方支援:勤続日数が増えていけば自分の裁量で仕事を進められるようになるし
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:社員のスキルアップを目指した勉強会や、社内コンクールなども「一応」行わ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:これといって支援制度もなく、また提案されたためしもないのではと思う。(
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
社内制度:社員のスキルアップを目指した勉強会や、社内コンクールが行われ、社内の士
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