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有限会社アミューズフルの女性の口コミ

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年02月02日
女性の働きやすさ:ほぼ女性社員なので、特に重要じゃないポジションにいても、産休・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
成長・キャリア開発:自分で考えること、提案することが多いのでそういった力は自然と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
勤務時間・休日休暇:1日平均11時間勤務していました。残業を減らそうという動きは
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に評価はしてもらえません。基本給はいつまでも上がりません。ただし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
女性の働きやすさ:産休・育休を取得した後に復帰する社員もいました。復帰後はフレッ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
多様な働き方支援:原則週に1回、フレックスで早く出勤したり遅く出勤したりすること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は何年働いても上がりません。手当が増える場合はあります。お金のこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
雇用の安定性:本部はほぼ全員が中途採用でした。多くの人は5年以内に退職します。長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
仕事内容:本部に関して言えば、個人の裁量は大きくやりがいがあります。その分忙しい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月17日
女性の活躍・女性管理職:社員の9割以上は女性です。私が勤務していた頃は、経営陣も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月18日
成長・キャリア開発:周りの目を気にせず役員にアピールできる人。仕事面での活躍有無
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
勤務時間・休日休暇:人員不足が酷く身心ともに疲労してしまう。どの店舗もアルバイト
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月26日
勤務時間・休日休暇:やればやった分売上として反映され、昇格していく。ガチガチに固
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:業務をこなせなくても、激しく怒られることもクビになるこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制:きちんと「仕事」をしたい人には向いていない会社です。評
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月04日
企業カルチャー・社風:良く言えばアットホームですが、過干渉にも感じます。フワッと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給15万+本部手当3万=18万(住宅手当なし)、特別賞与も良い時で
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回答者: 女性/ 販売促進/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月04日
福利厚生:特になし。厚生年金、雇用保険くらいです。オフィス環境:アットホーム。そ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】産休、育休から復帰する方も多く、子ども
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組むものが多い。運営している雑貨店
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】非常に大きい。企画提案し、上長の承認があれば実現
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすい環境であり、提案することを非常
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が決める。月初におおまかなスケジュ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】仕入れの基礎、雑貨の売れ筋、運営など
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】パソコンが古いのでデザイナーの方への、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】非常に早い。提案した新ブランドが半年で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】仕入れの海外出張は社長がすべて同行。係長、課長クラ
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口コミ投稿日:2018年03月19日
成長性・将来性:給与、勤務時間、休暇などに対して不十分な点が多く、長く働ける環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】新卒採用はないので、中途の方がほとんど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】厳しい環境。商品の納期や商品の売り上げに対し、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】店舗のスタッフや店長くらいであまり多くはな
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】企画商品承認会議、商品テーマ会議、ポスターなどのビジュ
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