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株式会社産業科学システムズの口コミ・評判

東京都千代田区富士見1丁目5-1103
評判スコア47 詳細
11
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産業科学システムズの口コミ・評判をご紹介!産業科学システムズで働く社員や元社員から、産業科学システムズの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答6人
気になる点の回答5人
良い点
休日休暇

年に数回、土曜日の出勤があります。有給休暇は一般企業並みの取り決めが有ったと思います。私が知る限りに有休を取得している社員はいませんでした。社員が少ないため頻繁に休日出勤している人もいたが、会社的にはそれを管理することは無く、代休も無かったと思います。

2016年頃
50代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
気になる点
働き方・ワークライフバランス

入社当時、仕事は基本的に社員各自の任せるというスタンスと聞いていたが、他の社員達の日常を見ているとプライベートと仕事のバランスを調整しやすいとは感じなかったです。

2012年頃
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細4人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
事業での社会貢献
に関する社員の声
気になる点
2012年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
会社の主な事業は企業向け教育セミナーであり、ホームページ上では他の事業展開も表示されているが、ほとんど実態がない。希望者がある場合のみ通信教育の講座も開催しているが、講師の手による採点では無く、社員によって全て行われている。 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
回答者の平均年収
250万円
平均年齢:32.4歳
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
28
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
良い点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
社員の能力、がんばり次第でセミナー企画、収益が向上
されれば給与に反映されることになっている。
しかしノルマが会社自体の実力以上に高いため、クリア
出来ている社員はいない。実績が低い月は最低賃金法
ギリギリの給与になる場合ある。先輩社員の話しでは、
ここ1~2年で社員が10名くらい退社しているとのことだが、
その理由も理解できる。 参考になった!1
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
回答者の平均勤務時間
8-9時間
5人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
33
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
会社自体は残業を勧めておらず、定時退社が可能である。そもそも会社自体に残業をしても残業代を支払うシステムが無く、先輩社員からも支払われたという話は聞いたことが無い。休日出勤に対しても同様に社員の裁量で勝手に出社しているという会社のスタンス。 参考になった!1
良い点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
定時退社が日常である。というより会社自体に残業代を支払うというシステムがなく、残業が発生してもあくまでも社員個人の裁量で会社に残っているというスタンスで残業代は皆無となっている。休日出勤に対しても同様。 参考になった!1
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
福利厚生全般の納得度
28
4人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
気になる点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
ホームページ上の福利厚生に関する説明では、基本的な保険の他に表彰、功労金、科学技術探訪、慰安会(旅行・レジャー、他)などを謳っているが、その実態は全然無かった。また先輩社員の話ではここ数年賞与や健康診断も無いと聞いている。 参考になった!1
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
教育・研修制度
28
4人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
良い点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
社員は皆、大手企業を早期退職したメンバーで、会社のシステムや運営など十分理解・経験した方々であり、後輩に対しては親切丁寧に業務推進をサポートしてくれる。会社経営は厳しい状況ではあるが、トップをホローし経営を支えている。 参考になった!1
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
4人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
気になる点
2016年頃
株式会社産業科学システムズの転職・就職・採用の口コミ情報
社長の出社時間は昼頃が日常となっているが、
社員はタイムカードで管理されている。
社内の打ち合わせ、会議は午後から行われる
ため時間の有効的な活用がされていない。
基本的に残業、残業代が社内の規則にないので
社長の行動時間にあわせると必然的にサービス
残業が発生している。 参考になった!1
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社産業科学システムズ
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
4人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社産業科学システムズ
その他/教育・医療・福祉関連
最近見た会社
最近見た会社はありません
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