口コミ投稿日:2023年11月05日
口コミ投稿日:2021年10月07日
回答者: 女性/ 行政職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年05月15日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事
3.2
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 技術職(土木)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東三河建設事務所/ 技師
3.4
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 回答なし/ 一般行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 回答なし/ 一般行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年01月21日
回答者: 男性/ じむ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 課長補佐
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
700万円 | 45万円 | 15万円 | 100万円 |
年収 | 700万円 |
---|---|
月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 15万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2023年09月06日
回答者: 女性/ 技術職(化学系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
2.8
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 技術職(土木)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東三河建設事務所/ 技師
3.4
口コミ投稿日:2021年07月12日
回答者: 男性/ 技術職(土木)/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東三河建設事務所/ 技師
3.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年03月19日
回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2022年02月20日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年03月09日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年09月04日
回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 金属材料室/ 主任研究員
3.0
口コミ投稿日:2023年05月15日
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
350万円 | 21万円 | 5万円 | 33万円 |
年収 | 350万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 33万円 |
口コミ投稿日:2022年06月10日
回答者: 女性/ 心理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年01月08日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年11月18日
回答者: 男性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
回答者: 女性/ 技術系専門職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技師
2.5
口コミ投稿日:2022年09月12日
回答者: 回答なし/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年02月05日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年08月14日
回答者: 男性/ 教務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 教務部/ なし
3.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
回答者: 回答なし/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年01月22日
回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
回答者: 女性/ 技術職(化学系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任
2.8
口コミ投稿日:2023年11月26日
回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 各部署/ 主査
1.7
口コミ投稿日:2023年06月08日
回答者: 女性/ 地方公務員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
愛知県のカテゴリ別口コミ(483件)
愛知県の回答者別口コミ(97人)
- 一般職非常勤職員 その他/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答:2024年04月10日
- 専門職 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.9
最新の回答:2024年03月05日
- 事務 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年02月26日
- 教諭 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.3
最新の回答:2024年01月25日
- 職員 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.4
最新の回答:2024年01月22日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
愛知県の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
学ぶ意欲さえあれば、際限なく学び続けられる環境ではある。研修は充実しており、役職に応じた研修であったり、外部セミナーなども申請さえすれば勤務中に受講することができる。また研修ジャンルも多岐に渡るため、業務に関係する内容であったり、IT全般に関することや経理など多種多様な受け皿がある。基本的に勉強熱心な職員が多いので、日々の勉強は当たり前という風潮さえある。資格取得についてはあまり充実しておらず、通信講座を自己負担のもと受講するとかに限る。その他、職員専用の語学系のサークルなどがあり、英語や中国語などを勉強することができる。大学院への公募などもあり、志願すれば働きつつ学びたい分野を学ぶことも可能。学びたい意欲さえあればとことん学べる環境ではあるが、いかんせん資格手当や昇給などの明確なインセンティブは発生しないため、あくまで仕事における業務理解であったり、異動したい部署へのアピール材料であったり、自己研鑽といったところ。とりわけ行政職はキャリアパスにおいて特定の分野を極めるのは難しいため、何を学びたいかが明確でないとモチベーションの維持が困難と思われる。技術職は特定の部局に属するのが一般的なので、道筋はある程度分かりやすいところはある。