回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、部署によってかなり左右される。自分の部署ではないが、飲み会終わりの深夜に職場を通るとまだ明かりがついている部署も中にはある。ただ有給休暇は全体的に取得しようとする風潮はあるため、一日休暇、時間休暇など取りやすい方ではあると思う。産休、育休も取りやすい風潮ではある。女性の割合が多いが男性でも育休をとる人はちらほらいる。また、部署によってはその担当者しか知らないようなこともあるため、引き継ぎなどはしっかり行う必要がある。それに付随して、異動した後も前部署に顔を出さなければいけない場面もあったりする。仕事内容に関しては、やりがいを感じ、楽しく行えるようなものではないと思うが、職員同士のコミュニケーションは取りやすく、働きやすい職場であると思う。しかし、他部署間での情報交換などはしにくく、話合いが進みにくいことは往々にしてあるように思える。
多様な働き方支援:
公務員という職業柄、なぜ農業、投資等のもの以外の副業は禁止されている。執筆活動など人事に申請を行えば、可能なものも中にはあるようなので確認が必要。リモートワークに関しては、個人情報を扱う仕事が大半なため、基本的には毎朝出勤しなければならない。
勤務時間に関しては、部署によってかなり左右される。自分の部署ではないが、飲み会終わりの深夜に職場を通るとまだ明かりがついている部署も中にはある。ただ有給休暇は全体的に取得しようとする風潮はあるため、一日休暇、時間休暇など取りやすい方ではあると思う。産休、育休も取りやすい風潮ではある。女性の割合が多いが男性でも育休をとる人はちらほらいる。また、部署によってはその担当者しか知らないようなこともあるため、引き継ぎなどはしっかり行う必要がある。それに付随して、異動した後も前部署に顔を出さなければいけない場面もあったりする。仕事内容に関しては、やりがいを感じ、楽しく行えるようなものではないと思うが、職員同士のコミュニケーションは取りやすく、働きやすい職場であると思う。しかし、他部署間での情報交換などはしにくく、話合いが進みにくいことは往々にしてあるように思える。
多様な働き方支援:
公務員という職業柄、なぜ農業、投資等のもの以外の副業は禁止されている。執筆活動など人事に申請を行えば、可能なものも中にはあるようなので確認が必要。リモートワークに関しては、個人情報を扱う仕事が大半なため、基本的には毎朝出勤しなければならない。
岡山市の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文岡山市の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 教員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
賃貸なら住宅補助が出るが、持ち家だと出ない。通勤手当は距離に応じて出る。出張は基本的に自家用車で、距離に応じて手当が出る。退職金は定年まで働くと相当な額になるが、途中で辞めるとかなり少ない。
オフィス環境:
3年〜8年程度で異動になるため、環境は学校により様々。古い学校もあれば、建て替えたばかりで綺麗な学校もある。
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