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社会福祉法人州鵬会の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事を通して身につくスキル:
介護技術、適応力、判断力

今後のキャリア像:
職員が慢性的に不足しているため、複数の仕事を一度に求められる事が非常に多い。そのため様々な仕事の経験をしました。介護技術もそうですが、他の施設より医療知識を問われます。またパソコン入力などの作業や操作、事務作業も多くこなせるようになりました。

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
働きがいを感じるポイント:法人の方向性が曖昧なため環境面では働きがいはありません
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口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 17万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
年収・給与の満足点:年俸制に変更する兆しもありましたが、結局は諸手当が削減された
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整はしにくい。勤務時間は一定であった。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
福利厚生:住宅補助はあり。通勤手当はあり。オフィス環境:スペースは狭く、業務上ヒ
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
女性の働きやすさ:女性が多く活躍している。休暇は
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月30日
成長・キャリア開発:研修はほぼ行われず。取得
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:新規事業を行うのは早い事業の弱み:新規事業を始めるが悉く事業が傾く。
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
多様な働き方支援:リモートワークは業務の内容上できない。時短勤務不可。副業禁止と
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は勉強させられる事が多いと感じたが、逆に無
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生:交通費支給オフィス環境:共有スペースは狭い。使用するものが雑多として並
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回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、資格を活かして貢献できると期待していた
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回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:子育て世代への休暇はよく取らせてくれる。併
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口コミ投稿日:2023年07月05日

回答者: 女性/ 心理指導/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 21万円 0万円 0万円
年収 21万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:エルダー制度。上司が部下を一方的に評
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月27日
仕事内容:特別養護老人ホーム、デイサービス、在宅介護支援センター、ホームヘルプサ
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