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株式会社フロンティアワークスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
企業カルチャー・社風:部署によるところもありますが、基本的には新規事業や新しいコ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:新しい取り組みやプロジェクトで特別な成果を上げた方への賞金などがあり、
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:新規案件や売上を立てれればその分昇給や賞与等は見込める。評価制度:上長
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
勤務時間・休日休暇:部署によって勤務時間等は変わってくるので不明。個人的には特に
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
オフィス環境:テレワークを推奨しており、オフィスもフリーアドレスも取り入れている
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
成長・キャリア開発:個人で回せる事が多いので、上長と相談すれば新規の案件を持つ事
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
福利厚生:あまり気にした事が無かったので不明オフィス環境:オフィスは全体的に清潔
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
女性の働きやすさ:女性の方は働きやすい環境とは良く伺います。お子さんをご出産され
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はある程度個々の裁量があり、休暇も比較的取りやすいで
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般企業とエンタメ企業の中間の企
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回答者: 女性/ 企画制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
事業の弱み:ライセンスアウトでは同じアニメイトグループのムービックと比較して競合
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回答者: 女性/ 企画制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。ただし独身者に負担が偏りがちで私が在籍して
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回答者: 女性/ 企画制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:前社長・副社長体制の間は色々な企画に挑戦させてもらえました
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会も言いたいことを上手く伝えるすべを持っていれば
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 70万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:近年改正が多いと聞きます。賞与は成績が良ければ出るほうではないでしょう
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:職種によって多忙度合いが雲泥の差です。事務職は比較的働きやす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の強み:多業種展開事業の弱み:継続的な事業の柱が育ちづらい事業展望:なんだか
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
成長・キャリア開発:上司に相談し、仕事に必要な資格であれば研修など受けさせてもら
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
女性の働きやすさ:実力主義なので女性管理職もいます。平社員にとって休暇が取りやす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:正社員のみ、一定年数以上勤めると退職金がありました。オフィス環境:ビル
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:制作職で入社後、労働時間の
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