Item: 社会福祉法人素心会
Rating: 2.0
Author: 男性 / 生活支援員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

3.2

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回答者：回答なし/ 生活支援員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年09月24日

企業カルチャー・社風:
前例がないことは通しにくい傾向です
一方で利用者がやりたいと言ったからと言えば、難しいかもしれないと思うことでも通ることもあります
ユニットや人にによって上の反応が大きく異なり、男性ユニット3つと女性ユニット2つそれぞれで同じ提案をしても通ったり通らなかったりとモチベーションは上がりにくいのかなと思います

組織体制・コミュニケーション:
声が大きい人の力がとにかく強いです
書類ひとつとっても決裁権を持つ人から句読点の位置が変だという理由で決済が降りず帰ってくることも……
また誰が書類を作ったかでも見られてるのではないでしょうか
Aさんが書いた支援計画を引き継いだBさんが変更がない部分をコピペして次年度提出すると決済が通らなかったりします

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回答者：男性/ 生活支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年06月13日

企業カルチャー・社風:外部と関わりを持とうとせず、内向的な雰

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

企業文化・社風・組織体制：会議が多く、月の半分は何かしらの会議を行なっている。個

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

企業文化・社風・組織体制：人間関係は比較的良く、厳しくしつけるというよりは褒めて

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会社名	社会福祉法人素心会
業界	医療・福祉（障がい者福祉）
URL	http://www.scn-net.ne.jp/
所在地	神奈川県中郡大磯町

従業員数	65名
設立年	1966年
代表者	萩原勝己
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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