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株式会社ビーバイイーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月12日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
福利厚生:面接時は「皆、産休が取れる」と聞いたが、入社してからは「産休は3年経たないと取れない」と言われた。以前といろいろと変わってしまった事が多いらしく、この業界にしては長く勤めていた先輩方がどんどん辞めている。子育てをしながらパートタイムで勤める事が難しく、土日も休みにくい。退職金、住宅補助、ボーナスなどは無く、入社後半年くらいは正社員になるまで時給1000円契約。勤務外の時間にメニューの手技を覚え、見てもらうので勤務時間はとても長く、体調やお金がかなり厳しい状態になります。

株式会社ビーバイイーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年03月12日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月12日
社内制度:お店を閉めてイベントがある時が年に数回あり、無給で準備から当日、早朝から夜遅くまであります。話題の化粧品のパーティーイベントは華やかな雰囲気で楽しいといえば楽しいのですが、疲れてしまいます。せめて、昼食代をもらえるなどの心配りがあると嬉しかったです。店舗内のメンバーではグループラインで常にやりとりします。体調の崩した人をカバーするため翌日のシフトが頻繁に変わっている事があります。帰りに翌日のシフトや勤務スケジュールを毎晩写メを撮って帰ります。すなわち常に朝起きる時間も休みも分からず、夜は遅くまで勤務するため、慣れない身体にはこたえました。

株式会社ビーバイイーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:
代表をはじめ、社員たちもナチュラルオーガニック好きな人達で、食にも美容にも意識が高い人達ばかり。

組織体制・コミュニケーション:
マネージャーを介して代表に意見を伝えてもらう。
よく聞いていたのが、謎の社員同士での給与・賞与の話はしないようにと社長が言っていること。そのような事をいうこと自体、要するに不平等がたくさんあるということを言っているようなもの。

ダイバーシティ・多様性:
多様性や障がいは受け入れている社風。

株式会社ビーバイイーの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年05月21日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
女性の働きやすさ:女性のみの現場で、規模の割に人数が多いが、人間関係が良い方だと思う。業界の中では長く勤める人が多く働きやすい職場なのかもしれない。数年勤めると当然のように育休・産休制度が取れるが、皆半年で復帰するのであまり休むと復帰が難しいように思う。時短勤務になるとパートに切り替わり更に給与ダウンする。

株式会社ビーバイイーの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月25日
教育・研修:月に一度は勤務外で1時間のミーティングがあります。勤務外なので出席率は高く、売上報告や新商品説明やキャンペーン内容、各スタッフの研修状況など話し合います。その時にほんの少し軽くインターネットサーフィンした程度のアロマやツボなどについてのプリントが渡されます。

株式会社ビーバイイーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月16日
事業の強み:
とくだん強みは無いのではないかとおもいました、あるとすれば、人脈?でしょうか。どこまで相手にしてもらっているかは分かりませんが、著名人との親和性があります。

事業の弱み:
経営全般が不安でしたがない。

事業展望:
全体象は全く分かりません。
都度、こうしたいという意向が上から降りてくるので局所的に理解することになります。

株式会社ビーバイイーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
競合他社に比べてもかなり給与体制が低く業績も苦しい割に、外からはそう見えないように偽っている。
代表から近い位置にいる人材は業界経験、実力に関係なく、給与がよく美味い蜜を吸える。

評価制度:
全く分からない。実力ではなく、人柄重視のようだか、あくまでマネジャーと代表からの目線で社員間ではかなり疑問のある評価制度。不平等。