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女性
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退職

回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い。挑戦する機会は特にない。介護業務を丁寧に行うことが大切。

組織体制・コミュニケーション:
自施設内なら交流はある。
シフト制の為勤務時間によっては上司に全く会えない週もある。そういった際に連絡は取りにくい。

ダイバーシティ・多様性:
様々な国籍の社員がいます。
人種や性別ではなく個人の能力を大切にしています。

回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
福利厚生:社会福祉法人なので二種類の退職金があります。通勤手当は距離に応じてあが
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.5時間と短めなのは良いと思いますが、その分シフ
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:明けの日を休みとカウントされるので体感的には年間20日くらい
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
成長・キャリア開発:キャリアは旧態依然と言わざるをえない。トップに上り詰めるのに
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口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はほとんど上がらない賞与も年間40万ほど手当も一般の施設と大差はな
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口コミ投稿日:2023年09月25日

回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:処遇改善の取得量が増えました。加算は意欲的にとってくれます。評価制度:
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:概ね揃っているオフィス環境:田舎の方にあるので変速勤務だと交通機関はあ
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
事業の強み:絶対に潰れない事業の弱み:営業職を作ってもっとア
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年01月14日
女性の働きやすさ:男女関係なく能力があれば上にあがっていく。有給は法定以外は取り
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回答者: 回答なし/ ケアワーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ケアセンター/ 一般職

2.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:性別は特に関係ないです。できる人が
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