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プーマジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月10日
勤務時間・休日休暇:働き方はシフト制を導入されていますので、基本的に不定休です。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:シフト制。残
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回答者: 女性/ ストアマネジャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:シフト制で年末年始などは連勤が続くこともある。配属先によるが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
勤務時間・休日休暇:月8~9日の休暇があります。休日出勤は、例えば急に欠勤が大量
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:シフト制です。残業時間はそれほど多くない印象です。休みの日に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
勤務時間・休日休暇:1日9時間拘束8時間労働の変則労働時間制の店舗と、1日8.5
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
多様な働き方支援:有休の取得は店長の采配によりますので、かならずしもということで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
社内制度:店舗によって予算が達成しやすいかどうかが異なる。毎月インセンティブをも
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:小さい店舗などは社員の数が少ないので、休みをまわすことで精一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
勤務時間・休日休暇:会社から有休を消化するよう斡旋が来ますし、休日出勤なども控え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:通勤ラッシュの時間からは避けられる為通勤しやすい。残業は店舗
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:大型店舗だと夜遅くまで営業しているため帰りが23:00すぎる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
社内制度:年間ボーナスなどは店長クラスにならないとないが、毎月各店舗にそれぞれ予
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
多様な働き方支援:シフト制ですが、変形労働時間制を取り入れているので、休みもとり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:月に3日土日祝以外で希望休が取れるのでプライベートも過ごしや
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:最大5連休を年2回取得可能。ただ取得出来る時期は決まっていて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:店長によって、残業というものに対しての理解がかわるので、残業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:店舗では、店舗社員の有休取得率が数字化されており、その数値が店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:店長によって、有休の取得率が変わってしまうこと。また大型店であ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:残業比率が数字化されており、必ず本社からのチェックが入るので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月31日
勤務時間・休日休暇:有休はほぼとれない。 一度も使わずに退職した人を見たことあるく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月31日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので不規則な生活になる。 前日22時までで次の日9時
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月31日
勤務時間・休日休暇:残業は基本できない。 経費の問題からであるが、勤務者も早く帰れ
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回答者: 女性/ SV/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制、サービス業なので年末年始は特に忙しくて連勤が
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