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回答なし

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:
寮はあったと思いますが、男性だけだったと思います。
通勤手当はバスに関して駅から何キロ以内などあったと思います。

オフィス環境:
本社は京急久里浜駅から徒歩15分。
横浜営業所は上大岡駅から15分ほど歩きます。

京急久里浜駅は駅前等にしか飲食店が無いので、
持参するか弁当を注文するかしないと不便だと思います。

横浜も本社も大会議室があったと思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:営業の基礎は学ぶことができますが、社員に多くがスキルアップよ
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口コミ投稿日:2023年03月23日

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造

2.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
258万円 16万円 0万円 64万円
年収 258万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 64万円
給与制度:当時は職務等級で決められていたと思います。大卒と高卒ではかなり開きがあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
勤務時間・休日休暇:土日にイベント等があります。また、土曜の出勤日もよくあります
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月30日
勤務時間・休日休暇:基本週休2日休みではあるが、年に何日か土曜出勤があった。残業
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
事業の強み:釣具メーカーなのでシェアもまあまあ取っている。エギを中心にさまざまな
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口コミ投稿日:2022年02月19日

回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:あまり上がらない。年単位の給与は上がるがそんなに上がらない。上を目指し
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:キャリアアップはない。みんな早期で辞めていく。働きがい:釣り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
福利厚生:あまり期待しない方がいい。オフィス環境:掃除など若手に任せる風潮があり
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
勤務時間・休日休暇:休みの日も仕事を考えないといけない。多様な働
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 --万円 --万円 --万円
年収 720万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:業績が安定しており、給与・賞与は良い。退職金もあるため、生活設計も図り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
事業の強み:シェアを取れているものがあるが、今後少子高齢化となり釣り人口も減ると
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:社員親睦会があり、社員は給料から職位に応じて1000円程度天引きされる
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:あまりよくないオフィス環境:
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回答者: 男性/ 人事部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ 部長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月30日
オフィス環境:上大岡と久里浜に別れており、久里浜が本社。都心から通勤するには時間
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりないが男社会、女性も多いが工場作業のため疲
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
女性の働きやすさ:釣り業界において女性はよっぽど釣りする人ではな
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回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月19日
女性の働きやすさ:同じ作業が好きな人ならいいと思う。流
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口コミ投稿日:2021年06月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 5万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
評価制度:自分で考え、成果を出せればそれなりに評
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】それぞれ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】品質向上については積極的
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】いいえ。即日、現場
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】ありません
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