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株式会社ユー・シー・エルのクリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 50万円 --万円 50万円
年収 600万円
月給（総額） 50万円
残業代（月） --万円
賞与（年） 50万円
給与制度:粗利益の計算から次年度の給与が決まる仕組み。正当な方法だと思うが、自分
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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
企業カルチャー・社風:保守的な考えかた。リスクはとらない。組織体制・コミュニケー
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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
勤務時間・休日休暇:業務過多の期間と時間があまる期間が極端になる傾向がある。多様
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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
成長・キャリア開発:特になし働きがい:プロモーションに関するすべ
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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
福利厚生:年1回の1泊旅行があった。オフィス環境:コーヒー
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口コミ投稿日：2021年01月16日

回答者： 男性/ プロモーションプランナー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2021年01月16日
女性の働きやすさ:体力に自信があれば合うと
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株式会社ユー・シー・エルのカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ユー・シー・エルの回答者別口コミ（1人）

  • プロモーションプランナー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.0 最新の回答：2021年01月16日
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