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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
成長・キャリア開発:
成長できるなどうかというと、あまり期待は出来ない。同じものを売り続けるだけのため、ほとんど毎日同じことをしているだけ。営業なのでそれは仕方がないが、プロジェクトがあるわけでもなければ、みんなで何かを作り上げるということもないので、1人で黙々と担当先を回って商材を販売するだけの日々。

働きがい:
特に働きがいがあると感じることはない。さほどストレスもなく、それなりの給与がもらえるので、費用対効果が見合っているのでとても楽。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京営業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2021年01月29日
企業カルチャー・社風:オーナー企業なので、いい面は意思決定が早いこと。悪い面は、
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京営業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2021年01月29日
勤務時間・休日休暇:職種によるが、営業は割とホワイト。残業月10時間行かないこと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:残業は基本的に少ないが、一部の人が極端に残業が多くなっており
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:完全にワントップな会社。社長の鶴の一声で方向性が一気に変わ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
事業の強み:競合他社が力をつけてきているため、強みは特にない。事業の弱み:むしろ
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 執行役員補佐 保険事業部長、西東京営業部/ 部長・次長クラス

3.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 100万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:給与は、大企業から来た場合の若手は、大抵下がる。ただある程度
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすい。支店長次第かな。残業代を稼ぐために長時間労
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 執行役員補佐 保険事業部長、西東京営業部/ 部長・次長クラス

3.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 100万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:入社年数はあまり関係なく、評価されれば上がっていくイメージ。役職手当
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口コミ投稿日:2022年08月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月20日
成長・キャリア開発:新卒入社には成長の機会がない会社。営業なら一旦どこかの企業を
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口コミ投稿日:2021年01月29日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京営業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与水準は同年代の平均より高め。勤続年数にもよるが、年齢が上がれば自動
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口コミ投稿日:2023年01月24日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:新入社員として入社したこともあり、行っているプロ
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回答者: 男性/ 執行役員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 証券会社設立準備室/ 役員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
事業の強み:非上場会社向けのオペレーティングリースが主体。事業の弱み:金融系の会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月24日
社長の手腕:絶対的トップダウン。管理職は社長のビジョンを実行するだけ。ここまでの
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回答者: 男性/ 執行役員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 証券会社設立準備室/ 役員

3.4
口コミ投稿日:2021年09月15日
勤務時間・休日休暇:平日9:00~17:00。営業職は頻繁に外出している。多様な
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:営業の場合、全国の高収益中小企業様、個人の富裕層、企業オーナーとお会い
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口コミ投稿日:2019年01月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は賞与時に年2回フィードバック面談がある。営業の場合、数字評価で概
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】各部者それぞれ目標違うが、営業職であればプロ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はいつでも好きなように取れる。は時差出勤なども自由に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
成長性・将来性:数年前に比べると会社が成熟した事もあり、落ち着いている。専門家集
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは非常に良いと思う。多様な働き方支援:外
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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:他の金融業に比べると低いと思う。ほとんどの人が年収ダウンして入社してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月24日
勤務時間・休日休暇:一部の部署を除けば、営業部門も管理部門も残業はあまりない。 特
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 執行役員補佐 保険事業部長、西東京営業部/ 部長・次長クラス

3.7
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 100万円 0万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:年1回執行役員以上で決めており、現場の部長の意見はあまり反映され
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口コミ投稿日:2018年03月30日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は金融業界全体(銀行・リース・証券・保険・不動産証券化関連)で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:創業オーナー兼代表が多数の事業の立ち上げに関与をしてい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の強み:販売商品の性質上税制改正に弱いところがある。フットワークがかなり良い
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口コミ投稿日:2021年08月14日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい。育休も産休も取れるし、時短勤務制度もある。営
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月10日
福利厚生:借り上げ社宅で、住環境は整えやすい。オフィス環境:オフィス環境は綺麗で
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口コミ投稿日:2016年10月08日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社設立からまだ日が浅く長期勤務者が少ないため、若い人にとっては、将来
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどないし、有休も取りやすい。多様な働き方支援:副
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月24日
勤務時間・休日休暇:残業はしなくてもOK。休暇はほぼ本人の意思通り自由にとれる。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
福利厚生:福利厚生は良い。社宅制度もあるし、持株も奨励金が他社より大きい。オフィ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:社長に至るまで呼称は役職名でなく「さん」付けで、上下の距離が
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月24日
福利厚生:住宅手当はそこそこもらえる。オフィス環境:全国転勤なので場所によっては
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