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株式会社アメニティ(物品レンタル)の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月20日
企業カルチャー・社風: 営業的には忖度なしで顧客のための提案を徹底して行える業界
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間9時〜18時(休憩1時間)営業は外勤のため、予定に合
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
成長・キャリア開発:研修などは総合職を中心に近年積極的に企画、実施をしている。資
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月23日
企業カルチャー・社風:感情で動く人が多い(特に上層部)組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:ルール、、コンプライアンスを重視する組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業については既存と新規は、半々で既存については
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.1
口コミ投稿日:2022年11月14日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はありませんでした。急に仕事を振られることもなく
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.1
口コミ投稿日:2022年11月14日
成長・キャリア開発:資格は特に必要無いです。推進もされませんでした。ただ、パソコ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:体育会系の様な社風でした。チームで目標を追いかけますので一
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
福利厚生:退職金は3年以降で毎月支給されます。転勤になれば住宅手当も出る様になり
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
勤務時間・休日休暇:月一で土曜出勤があり、パートがいない際には社員が出なくてはな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月04日
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00で基本的に残業はない。本社は18:10位
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月04日
企業カルチャー・社風:若手社員に入社後、早い段階で責任あるポジションを任せてくれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月04日
事業展望:業界は医療業界、介護業界、患者様や入所者様がお客様になるので、事業を通
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月23日
福利厚生:よくわからないオフィス環境:立地はそこまで悪くないあとは事業所でまちま
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:エルボシの取得など積極的である。有給休暇については、管理部門の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月23日
成長・キャリア開発:取り組み方次第で成長はできる支援制度は特になし働きがい:人の
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.1
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:女性が多く働いている会社でした。役職にも就きやすく感じました。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 15万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 0万円
給与制度:適正である。評価制度:年に2回適
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はないがその分給料・昇給・手当などはし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業が営業活動を中々
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月27日
成長・キャリア開発:充実している 申請すれば手
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/

3.9
口コミ投稿日:2024年03月27日
事業の強み:人材などの仕事も着手したとの事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月16日
女性の働きやすさ:事務職がメインでしてみなさん18時頃には終業してましたので働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月03日
勤務時間・休日休暇:就業時間が終わってから事務作業が始まる感じ。日中は移動や現場
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
事業の強み:全国に展開しているからこその柔軟対応高齢化社会のため、需要が高まる一
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月19日
企業カルチャー・社風:積極的に提案や挑戦を希望すれば対応いただける環境にある。ま
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
勤務時間・休日休暇:強制はされていないが、処理しきれない仕事量のため7:00〜2
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:営業の場合は月に1回の土曜出勤がある。また、顧客が病院や介護
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年08月03日
福利厚生:退職金なし。社員から福利厚生の提案があったが、役員にてそんな話はなかっ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
事業の強み:アメニティグッズのレンタルや販売は病院が利用される限り必要とされるの
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
福利厚生:特に目立った福利厚生はない。オフィス環境:本社に関しては会議室等が用意
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:主にルート営業を行うのでヒアリング力や課題解決力を磨くことが
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年02月03日
福利厚生:入社して3年後から退職金が給与に上乗せして支給される住宅補助は転勤時の
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 16万円 4万円 66万円
年収 264万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 66万円
給与制度:賞与が年に1回と少なく、額自体も他企業と比較して低めになることが多い。
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