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株式会社アマナの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年01月11日

回答者： 女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年01月11日
女性の働きやすさ:男女の差はないとはいえ、役職があるのは男性だけです。おそらくそ
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口コミ投稿日：2024年04月11日

回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年04月11日
女性の働きやすさ:仕事の仕方は性別に関わらないが、特に事業部門の女性管理職は圧倒
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口コミ投稿日：2019年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2019年09月26日
女性の働きやすさ：職種にもよると思いますが、出産した後も職場復帰をされている方も
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口コミ投稿日：2019年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2019年09月26日
女性の働きやすさ：営業や制作関係の方は全体的に忙しく夜も遅めの方が多いので、子育
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職：産後、時短で働くと、給与がが大幅に減額されるので、ワンオ
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職：女性は元々長時間労働や、ハードワークには向かないと私個人
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株式会社アマナの女性の口コミ（60件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(18件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(13件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(5件)
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