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株式会社レイスヘルスケアの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入しているので朝急用が出来たりすると時間をずらして仕事ができますが残業が…しかし残業をしすぎると怒られます。経費がかかるそうです。でもスパッと帰りにくい雰囲気があり退社カードをかざしてから仕事をしている社員もいます。ようりよの良い社員がいて、体調不良で遅れて出社し(本当は元気)上手に上司に取り入れてる社員もいます。自分次第でうまく出来ないと負担を感じ辛くなってくる職場だと思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月07日
勤務時間・休日休暇:祝日がある日は土曜日出勤になります。なので三連休などという月
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口コミ投稿日:2019年07月11日
入社理由・入社後の印象:面接では良いことを並べるのはどこも同じだとは思いますが、
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口コミ投稿日:2019年07月11日
新規事業への取り組み:今まで色々と取り組んできたそうですが、ほぼ形にならず経費の
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口コミ投稿日:2019年07月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社会貢献できると感じた。【入社後のギャップ】
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口コミ投稿日:2019年07月11日
雇用の安定性:勤続年数が他の企業に比べてあからさまに短い入れ替わりが非常に多く定
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口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:基本女性は何も期待されない。決まったことだけを淡々とやるだけ。
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口コミ投稿日:2019年07月11日
オフィス環境:経費削減を全面的に押し出されるため仕事に対する提案も行えないクレー
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口コミ投稿日:2019年07月11日
教育・研修:基本ためになる研修は無く精神論だけ。それも経営陣がいる前では特に感じ
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口コミ投稿日:2019年07月11日
勤務時間・休日休暇:事務職は月末月初以外、基本休日出勤はなし。月末月初が祝日でも
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口コミ投稿日:2019年07月25日
オフィス環境:フレックスタイム制なのが唯一よかった点。残業時間など調整して、用事
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口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:出勤してしまえば定時まで特にしばられることなく自由仕事の管理
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口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:興味を持たれていない社員は仕事に対して指導や教育が無い
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口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】代表が不在とわかっている日は社内の雰囲
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口コミ投稿日:2018年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:経費を減らすための人件費削減はおかしい削減するべき経費を削減せずに人件
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口コミ投稿日:2018年10月25日
多様な働き方支援:出張に行ける人はいつでも自由な時間を持てるため行きたい場所の担
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口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:部署によっては出張先で仕事をせずにゆっくりできるところがうら
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口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】結婚すると辞めるだろうという古い考えか
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