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株式会社日本政策投資銀行の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも政府系金融機関なので、民間企業とは違ってなにご
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務職は結局一般職に近い職種だと思う。やる気あっ
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の柔軟性はあまりないと感じるが、休暇の取得はしやすい
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
事業の強み:融資における、内部での細かな説明段階は省略されつつある。社としても効
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:福利厚生は手厚い方だと思う 独身寮は整備されているし、手当面は特段問題
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:住宅補助あり。家賃の半額まで。東京4万、大阪名古屋3万、他2.75万通
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:・住宅補助について、手厚くはないものの、単身でも家族持ちでも一律月4万
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 80万円 25万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 300万円
給与制度:◆年次ごとの特徴1~7年目:業務上での貢献度に対して報酬面でのリターン
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:中期経営計画で掲げている分野をやりたいかどうかで大きく変わる
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:・退職金:基本的には勤続年数に応じてポイントが付与されるが、役職がある
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
事業の強み:・政府系の看板(他の金融機関と棲み分けるための言い訳として)・政府か
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年07月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:・新しいことに挑戦する人を応援する雰囲気が思って
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
福利厚生:総合職には中野区に独身寮があるが、会社まで1時間半ほどかかるため3年目
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
勤務時間・休日休暇:基本的には高いレベルでバランスがとれる会社ではあるが、部署・
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:全体としてはワークライフバランスは良くはない方と思われる(部
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:会社の看板ゆえに、実力対比で分不相応な大規模な案件に若い頃か
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの部署でワークライフバランスは取れていないと感じる。
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:10年目前後までは、複数部署を経験して引き出しを
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
企業カルチャー・社風:堅い業界なので当たり前ですが真面目できちんとしている方が多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
勤務時間・休日休暇:業務職はしっかりと休日は休めてる印象だが総合職は出てきている
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
成長・キャリア開発:各種研修制度や資格取得支援の補助などが充実していると思う働き
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:待遇面では他の金融機関の水準と比較しても遜色ないのではないかと思う。評
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:女性の管理職等用の面では他の企業と同様程度のスピード感ではない
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回答者: 女性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
女性の働きやすさ:産休・育休はみなさん取得されている。1年目も半年経たずで有給取
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回答者: 男性/ コーポレート部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 審査部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
女性の働きやすさ:ここ数年で相当に改善されている印象はあり、総合職でも、ライフイ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:政府系なので中立的な立場で業務が遂行できる点に惹
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
女性の働きやすさ:部署によりますが産休育休明けでも復帰する方が多く、比較的働きや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列で、安定していると思います。手当も充実しており不満に感じた事は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:社食がかなり安く食べられます。厚生寮も充実しており親孝行できると思いま
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回答者: 男性/ 副調査役/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
成長・キャリア開発:若手でも手を上げれば難易度が高い仕事を任せてもらうことは可能
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回答者: 男性/ 副調査役/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:オーソドックスな年功序列。ただ、ベースの水準が高く、残業代も出るため、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:転職転入者に即戦力を求めるあまり補う研修制度がなく、あくまでも個人の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
教育・研修:自己啓発促進ハンドブックの配布(補助制度あり)MBA取得のための留学
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:環境問題の解決、省エネルギー対策、産業技術の高度化、都市再開発、地域活
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新人研修、英会話研修、経済研修、中間研修、管理
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