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3Hメディソリューション株式会社のすべての口コミ

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女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:
Eラーニングは用意されている。毎週月曜朝に全社研修みたいな事例共有会はある。
業界的に研修しなければいけない事が多いので、普通。

働きがい:
社会貢献度合いが高い上に他社と比べてサービス内容に優位性があるため働いていて楽。
ただ、サービス担当としてはプレッシャーも感じる事は多い。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
企業カルチャー・社風:事業自体が社会貢献度が高いため、良いヒトが多い様に感じます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
事業の強み:ビジネスモデルがユニークである。事業の弱み:経営陣の知識、経験が薄い
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月10日
働きがい:治験業界でも会社自体はPROとかなり狭い領域の事業です。転職などを考え
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画部/ 役職無し

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:大規模なプロジェクトのPM業務を通じて、集客宣伝、広告管理、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月09日
雇用の安定性:【中途社員でも馴染みやすい風土か】社員の半分以上が中途社員のため、
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月09日
成長性・将来性:治験の被験者募集は新薬の開発には欠かせない部分なので事業としては
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月10日
女性の活躍・女性管理職:グループが細かく分かれているため、管理職の人が多い環境で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年12月09日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】3年以上続いている新卒は3割以下です。だいたい1
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画部/ 役職無し

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:専門性の強い職種なので入社前に丁寧な研修があるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に賞与含めた月割の年棒制。半期単位で事業利益が出ていれば数万円だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
福利厚生:退職金はない。オフィス環境:普通ではないか。カフェスペース、バーカウン
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】年1回の業績賞与。個人の成績がどんなにす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
勤務時間・休日休暇:自分次第かと思う。多様な働き方支援:多様な働
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 企画部/ 役職無し

3.5
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:自社データベースという大きな武器があるので、活用方法によっては更に発
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本的に役職がない人の給料は業界平均より低いです。残業時間が月10時間
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
社内制度:【社員交流のための制度】毎週金曜日に開催される社員交流会は平社員はほと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
社内制度:【社員交流のための制度】部活の設立条件が緩いため、いろいろな部活があり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの社員とは休日の交流はありません。部活に入っている場
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制:毎週金曜日に開催される社員交流会は平社員はほとんど参加
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:見込み残業が30時間ついてます。喫煙者は外にタバコを吸いに行
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】システムで各自申請を行い上長が承認をするの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
福利厚生:部活の活動に補助があります。(1か月1000円/人)毎週金曜日に18時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
女性の働きやすさ:女性が多い業界なので特段差別されているとこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制:3ヵ月に1回は組織変更があるので人の移動が激しいです。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
企業文化・社風・組織体制:部活の設立条件が緩いため、いろいろな部活があります。毎
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】評価制度により毎年目標を設定するが、毎年どこかの時点
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年06月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想していた以上に自由
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
福利厚生:国が定めている最低限必要な福利厚生しかありません。改善しようと毎年議題
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】所属グループごとにちがいますが、基本的に取
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】グループの状況を考えて長期休暇の許可を出し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】有休であれば特に理由など聞かれることもなく
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】部署によっては保守的な考えが強く新しいこと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:一般的な企業のカレンダー通りの休みのため、比較的予定を立てや
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年09月13日
勤務時間・休日休暇:基本的は9:00から18:00ですが、19時からミーティング
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