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株式会社あいプランの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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回答なし
口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:新卒で入社しましたが、大卒の方と変わらず給与が平等だと思います。ボーナ
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:所属部署により勤務時間の差がとてもある会社です。特にブライダ
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:働きやすさはあると思います。地域によりますが、優しい方がほとん
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:現場では12時間程度の勤務時間はあたりまえ、忙しい日は何時間
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
組織体制・コミュニケーション:現場の社員の数がとにかく少なく、少人数の社員のエー
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:職務柄女性は多い。学生・パートも女性が多いため、周りに女性がい
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:会員獲得の部署に応募し面接時担当官より、互助会契
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル部

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
福利厚生:年末年始休暇や月の公休、有給消化などは責任者にならない限りはしっかりも
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制で実働8時間で、60分の休憩ですが、忙しす
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
福利厚生:冬季は単身者に暖房費が支給されます。寮はありません。通勤手当に関しては
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口コミ投稿日:2022年11月19日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 28万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:基本給の他に固定残業代がついていて、等級によって幅はあります。昇給は年
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
事業の強み:ブライダル業界は人口減少、結婚式を挙げないなどの思考の方も増えている
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月04日
多様な働き方支援:冠婚葬祭業のため、事務職以外は基本現場に出社しなければ仕事にな
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月16日
勤務時間・休日休暇:現在コロナ禍により施行減少の為定時で帰ることは多いが繁忙期だ
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル部

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
勤務時間・休日休暇:もともと残業の多い部署も近頃は定時退社を促されており残業には
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フューネラル部

2.2
口コミ投稿日:2021年03月07日
事業の強み:50年以上の経営実績。事業の弱み:社長が葬祭業を理解していない。事業
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回答者: 女性/ 葬祭ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ フューネラル部

2.2
口コミ投稿日:2021年03月07日
勤務時間・休日休暇:数年前までは契約上の年間公休回数を下回っていた。不足した公休
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回答者: 女性/ フューネラル部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:休みは必ず月に9回取れるが、休みを飛ばすことも多く前持っての
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口コミ投稿日:2021年12月23日

回答者: 女性/ フューネラル部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的な給与+残業代45時間分込みの金額が支給されるので、給与は高い方
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回答者: 男性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月10日
事業の強み:仕事柄、規模の大小はあるが、無くなることはない業種事業の弱み:最近で
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回答者: 男性/ 葬祭業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:冬期間は世帯主であれば補助があるが、家賃手当や、住宅手当はないので、福
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回答者: 女性/ フューネラル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:冠婚葬祭についての知識が自然と身につくのは得した気分になりま
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:退職金は3年以上働いたスタッフのみにつきます。女性が多い職場なので、産
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
事業の強み:既存事業の内容やコンサドーレ札幌へのスポンサー契約など、事業面では非
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:女性への別け隔ては無くかんりしょく登用も多くあります。休暇に関
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:冠婚葬祭業はこの先はとても大変になると思います。結婚式も葬儀も縮小傾
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場の状況をあまり本社側が把握できていないため、
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月03日
成長・キャリア開発:定年まで働く会社ではないという印象を周囲
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回答者: 男性/ 料飲サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年10月03日
女性の働きやすさ:ブライダルは非常に女性が多
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
女性の働きやすさ:基本的に女性の職場なので管理職は女性が多いです。管理職の休暇に
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月16日
福利厚生:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済オフィス環境:事務所
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダル部

2.9
口コミ投稿日:2022年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はみなし残業30時間と言われていましたが、
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回答者: 女性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年04月18日
女性の働きやすさ:働いている人いるけど訳ありが多いよう
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回答者: 男性/ 冠婚葬祭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:予想はしてたが予
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月19日
成長・キャリア開発:ブライダル検定を取れば手当
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