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回答者別の社員口コミ(日本年金機構)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日:2020年05月17日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収、給与、賞与については、これは、欠勤しない限りは保証されているので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、すべてシステムに入力して管理なので、サー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
オフィス環境:執務環境は、勤務地にもよって差はありますが、全体的に狭いです。元々
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口コミ投稿日:2020年02月15日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月15日
女性の働きやすさ:女性職員が多く在籍しており、また、結婚や出産しても働き続けてい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
福利厚生:福利厚生は、他の企業も使っているベネフィットに加入しているため、比較的
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
勤務時間・休日休暇:休日の交流については、殆どない人もいれば、仲の良い仲間達で集
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】国の社会保障制度を担っているので、そういった
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
成長・キャリア開発:専門性が強く、知識とかも偏りがでるので、他のことで融通が効か
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
成長・キャリア開発:接客が多い上に、クレームも受けたりするので、そういった対応に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:【他部署との関わり】部署によっては若干の関わりはあるが、基本的にはない
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:組織の規模や、業務内容の割に、安い。しかも、昇給幅が小さいので、年収が
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月安定して支給され、残業代とかも、昔と違ってきちんと支給される点は良
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
勤務時間・休日休暇:朝が普通より早いのと、残業も、部署によってはかなり多い。残業
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年々増えてる気もするが、本当に微妙な感じでしか上がらず、成績がよくても
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口コミ投稿日:2019年10月28日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与については、支給されないとかはないので、安定している点については良
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】お昼休みを交代で取る関係上、決まっ
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:本部から決められた研修以外については、ほとんど実施されることもなく、
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:本部から決められた研修があり、以前と比べて内容も実務に沿った内容にな
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:自分が配属された部署については詳しくなるが、それ以外について
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:非常に複雑な制度を扱っているため、自分の部署の仕事については
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】実際の業務が忙しく、また、ルールがい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】新しいアイデアや提案を受け入れようと
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】非正規雇用の職員に対する研修やフォロー
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】正規職員のための研修などは昔に比べて充
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
働きがい:社会保障の仕事なので、お客様から感謝された時など、誰かの為になっている
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日本年金機構の回答者別口コミ (483人)

  • 総務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年03月12日
  • 総合職 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年04月09日
  • 一般職 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
3.3
最新の回答:2020年06月25日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年12月10日
  • 国民年金グループ / 特定業務契約社員 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2021年09月19日
  • 年金給付部門 / 無し / 事務 契約社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年02月12日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年04月25日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答:2017年02月11日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答:2018年12月11日
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