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株式会社セオリーファクトリーの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
産休制度があると聞いてはいるがないに等しい
有給申請に理由をつけなければならず、しかも必要最低限の時にしか取れない(例:親族の慶弔関係、地震や身内の体調不良など)
病欠時は有給や勤務時間等の融通がきくが、それ以外の時は時短勤務などにほとんど対応してもらえない