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株式会社LITALICOの女性の口コミ

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【他部署との関わり】メールや総会などで、簡単につながれており、質問や相
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
女性の働きやすさ:教育系は女性が多い職場であるが、その分、育休に入る人や子持ちも
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口コミ投稿日:2019年09月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
成長・キャリア開発:どんなに子どもがこちらの教材に興味を持てず授業が滞っても、親
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなし。残業をする場合は朝礼時に申告をしていたので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業文化・社風・組織体制:多様性を認める文化を全面に出して広告しているだけあって
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口コミ投稿日:2017年02月06日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価が給与に繋がることはあまり期待出来ない。評価制度はあるがその基準は
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口コミ投稿日:2017年10月21日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般社員は人間的にも能力的にも優れた人が多いです。人間関係で疲れてる人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
勤務時間・休日休暇:決められたノー残業デーはないが、時間内に仕事を捌ける人や担当
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
オフィス環境:建物は綺麗だが、突貫工事が多く、安く早く作ることに注力している。そ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
勤務時間・休日休暇:配属先や部署によってまちまちと聞きます。楽な部署は定時になる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業理念の浸透:経営層と現場側とのギャップは大きい。現場側は給与面で不満や不安を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業理念の浸透:自身にとっての働き易さにも繋がる部分もあり、社会的にも意義のある
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口コミ投稿日:2017年02月06日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:習得したいスキルやキャリアプランを一緒に考えてもらえる。 面談の習慣があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
企業文化・社風・組織体制:割と風通しの良い雰囲気だが、想いが熱い人が多く、ベンチ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
企業文化・社風・組織体制:保育の現場出身の人、子どもが好きな人が多いのでよく言え
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
女性の働きやすさ:特別な制度はないと思うが、産休まで働き続けられるようにフォロー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きにくい状況かどうかをセンター長
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
勤務時間・休日休暇:子育て中のスタッフは定時でサッと帰ることができるので、その点
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
仕事内容:カメラやマジックミラーが点いていて授業風景を親が見られるようになってい
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口コミ投稿日:2019年09月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
教育・研修:入社時研修は会社の仕組みから実際に社員の子どもに対して授業をしてみた
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
教育・研修:専門的な経験がある人が研修をしているが、基本的に現場任せではある。新
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
オフィス環境:本社の場合、一人に与えられるデスクの幅がとても狭いです。急成長をし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
勤務時間・休日休暇:月20時間内に収まらない人の仕事が多いかと言えば必ずしもそう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【仕事の取り組み方】入社してから3~6カ月ごとに研修があり、平均的に訓
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年03月30日
仕事内容:【仕事の取り組み方】教えてもらう、の姿勢ではなく掴みにいく姿勢が必要。
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
オフィス環境:本社はとてもオシャレです。どんどんアップグレードしていきます。コン
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
多様な働き方支援:ある程度の権力があれば、調整は可能。特に、本社やマネージャー以
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
仕事内容:OJTが終わればどんな授業をしようかどんな関わり方をしようか個人に任さ
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口コミ投稿日:2017年11月30日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月30日
教育・研修:1・3・6・12カ月に1回本社での研修があり初心者でも適切な対応にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2017年08月31日
事業での社会貢献:民間で福祉の事業を大きく展開してきたことは、世の中の認知度を高
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月21日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは、完全にどこに配属されるかによります。自分
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2017年09月26日
女性の働きやすさ:現場にいる限りでその恩恵を感じるほど立派なことはやっていない。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】配属先が自分の希望で決まらないので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】活躍してと言っても、ベンチャー企業の為
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口コミ投稿日:2019年09月23日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
教育・研修:研修が終わると現場配属になり、まずはアシスタントという形で授業に参加
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