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SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミを探す

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当てがあります。社外研修費用も充実していて、社内研
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが希望は通りにくいのが現状。正直何を目指
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:住宅手当、借上社宅、ベネフィットステーション、財形貯蓄、通勤手当、退職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
給与制度:初任給は高く手当も多い。上がらないので、十数年後には変わらない。残業代
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:福利厚生は手厚い。逆に言うと、福利厚生を手厚くする事で社員を繋ぎ止めて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:業務による。土日出勤、シフト勤務部署は、休暇取得が難しい。多
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:有給は消化しやすいですが、一ヶ月に数日間取得すると上司から指
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回答者: 女性/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任/ その他

3.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はまれにあるが、振休については必ず取得できる。残業は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月02日
福利厚生:単身者に対する家賃補助は手厚いですが、借上社宅以外の住宅補助はそこまで
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:研修は充実している。自分で手を上げて研修を受講する事も出来る
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月07日
組織体制・コミュニケーション:クラブ活動あり。ダイバーシティ・多様性:多様性への
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:基本的に年功序列。レールに乗っているので安定感はあるがやりがいはないの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:育児制度で守られている女性は働きやすい。センターは、繁忙が顧客
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいが管理職はほぼ男性。結婚して子供産めば休暇はと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月07日
女性の働きやすさ:シフト勤務、転居を伴う転勤があり
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
福利厚生:福利厚生は手厚い。住宅補助が出ているため、比較的新しい賃貸に住める。リ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
勤務時間・休日休暇:整っている。サービス残業はなく、リフレッシュ休暇や有休はとる
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
組織体制・コミュニケーション:社内サイトを通じて多部署の様子を見ることができる。
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修は手厚いが、それでもつめつめのスケジュールだ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増加しているのではな
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:様々な項目から細かく評価さ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:住宅補助は、当時は借り上げ社宅や、住宅補助金があった。福利厚生は年間3
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:途中で一族経営から銀行経営に代わり、風通しは一気に良くなっ
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:採用の人が優しいし、大手なので研修も丁寧なイメー
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
女性の働きやすさ:女性活躍を推進しており、育休・産休や子供の事情でも寛容でありま
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:福利厚生がしっかりしており、残業代もしっかり出し
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
勤務時間・休日休暇:人にもよりますが休暇は取りやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:休憩室とは別に具合の悪い人などが使用できる仮眠室のような部屋があり
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:以前は、創業者の理念が浸透していましたが、今は銀行の傘下と
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:今は正直強みは感じられません。強いて言えば、銀行の傘下ということでし
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:ジョブローテーションがあり、様々な業務を経験できます。在職時
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:金融系ということで給与は安定しているし、他業種と比べて高い。住宅手当も
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:9時-18時の一般的な勤務時間でした。休暇は取りやすかったで
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:今は、時短勤務やリモートワークが取り入れられていて、女性にも働
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはありま
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