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株式会社リクルートゼクシィなびの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
多様な働き方支援:他部署や、エリアに移動希望を出すことが可能になっている。やる気
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:女性が中心の職場の為、制度が整ってきている。働きたい気持ちと環
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
女性の働きやすさ:基本的にいい人が多い。怒られることはほとんどなく、上司が気を遣
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:リニューアルした店舗も多く、綺麗な環境で仕事はできる。自由度も高い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
オフィス環境:いい人が多いので、過ごしやすさはあるが店舗によって違う。上司も怒ら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:月の勤務が20日間で休みは多い。有給もあり、最大でも5連勤の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
女性の働きやすさ:女性が多いため、考え方が甘い。無駄な仕事が多く、効率性よりもみ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:研修制度は非常に整っている。入社時はマネージャーと一対一でロープレや
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:お客様から金銭を頂くこともなく、ノルマもなく、本当に目の前のお客様に幸
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:とにかくミーティングが多いため自分の業務がなかなか進まない。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブが5000円程度など、非常に低い。また、一番業務量が多く
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:価格の安さを全面に出した競合他社も増えてきたため、とにかく安ければ何で
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:残業は月30時間いかないくらい。先輩より先に帰っても気まずく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】お客様のために真剣に働くことが出来る環境に魅
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:将来的に管理職になりたくても、普通のスタッフからは難しい。また、普通の
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:時短勤務のママさん社員が多いため、ママさん社員が帰った後の夜の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:見込み残業の時間は知識アップの時間に費やす、という考えのため
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口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:遅い時間からの出勤のため、通勤ラッシュと被ることはほとんどな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
社長の手腕:気さくで良い方。入社式でお会いした以来だが、話も面白く、上手い。端的
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】新人は、とにかく覚えることで精一
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】配属カウンターによって、サポートに天と地ほどの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:残業が多いため、結婚しても続けるのは難しいと思う。時短の制度な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:1つのカウンター内に2つの部門が入っていたとしても、コ
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:妊娠中の社員も多く、産休を取っている社員も非常に多い。産休から
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口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:ブライダル部はAIを導入したり、時代に合わせて都度新しいサービス
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口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修制度を充実させてほしい。外部講師を
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口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】最低限の資格については、取得するように
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
福利厚生:ベネフィットが使える。交通費は全額支給。どこか別の店舗へ行った際も必ず
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4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格をするまでも長いため、4年目にして手取りの給料は20~21万円ほど
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:キャリアアップしていく上で、長くいられると思い入社したが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
オフィス環境:社員が仕事をするバックヤードは店舗によっては環境が悪いところも多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】前職の経歴を踏まえてのポジションや仕事量を与
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:普段はあまり関わることはないが、対応は早い。柔らかい雰囲
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口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:女の職場でもあり、配属カウンターによっては殺伐としてい
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口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:ブライダル以外の事業は成績が不振のため、存続は難しいと思われる。
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