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株式会社リクルートゼクシィなびの口コミを探す

株式会社リクルートゼクシィなびの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:接客よりも事務作業の
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:業務量の割に、月の給料、ボーナス
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
福利厚生:住宅補助や退職金は
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
企業カルチャー・社風:お客様第一主義を徹底しており、そのための研修も多くあるので
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:お客様思いの女性が多いので、みんな仲良く、体育会系のノリも
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:臨機応変に組織体制や取り組み内容などをバンバン変えていき時代や情勢に
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
企業カルチャー・社風:新しい取り組みなどは歓迎する風潮がある。新人でもプロジェク
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:BtoBとBtoC両方、営業・接客・事務の全ての要素
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
成長・キャリア開発:事務・接客・営業の要素全てがあり、BtoBでありBtoCでも
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 5万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
評価・昇給制度:数字面上司との面談で月や四半期の個人目成約数・成約率・満足度を設
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 5万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は平均以下。インセンティブと残業代でようやく平均程度。賞与は1か月
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上と多く、休日出勤もほぼありません。また
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
企業カルチャー・社風:リクルートなのでチャレンジングな環境だと思う。時代の流れに
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 5万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 30万円
給与制度:基本給+残業代+インセンティブがあります。役職のないBAだと、インセン
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
福利厚生:福利厚生と呼べるものはベネフィットコーポレーションくらいです。すごく活
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は安いのでインセンティブで稼ぐイメージ。インセンティブもあまり高
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
勤務時間・休日休暇:休日は業界の中では多い方だと思う。土日祝に休む場合はそれなり
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月20日
成長・キャリア開発:接客を極めるか、マネジメントにいくか、企画や事務にいくか、研
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:とことんお客様のために追求できると期待し、実際そ
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:女性メインのわりに、ママさん社員からはかなり不平不満があがって
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:思い当たるのはベネフィットステーションくらい。泊りでの出張はホテル代し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:産休や育休は整えられてきたが、復帰後両立が難しく辞めるスタッフ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
福利厚生:福利厚生はほぼない。オフィス環境:店舗による。ビルテナントの場合はそれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、基本的には土日祝は希望休みが出せない。勤務する店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標設定が物理的に無理な数字であったり、上層部が現場のことを何も考えず
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
オフィス環境:全国1位の表彰をされても最下位の成績でも、給料もボーナスも10万ほ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:30時間の残業時間が越えそうな場合、上司は指摘するだけて助け
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社なので働きにくいことはないと思うが、管理職は独
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:基本連休取得しにくい。サービス業なので仕方ないが、土日祝の休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
勤務時間・休日休暇:出勤時間が遅いため、公共機関が空いている為、ストレスなく出社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
働きがい:【仕事の厳しさ】お客様の気持ちに寄り添えない人、臨機応変な対応が出来な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
福利厚生:女性ばかりなので産休は取得しやすい。とりあえず産休を取って、給料をもら
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
勤務時間・休日休暇:有給取得制度があるので取得しやすい。有給消化しても、特になに
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成績だけでなく、取り組みなども評価している。個々の頑張りは比較的みてく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
働きがい:【仕事のやりがい】感謝の言葉が一番のやりがい。新しいプロジェクトも多く
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