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株式会社リクルートゼクシィなびの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:ブライダル部署は約9割が女性社員の為、産休や育休は取りやすい環
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回答者: 女性/ マッチングコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 婚活事業部

4.8
口コミ投稿日:2024年02月27日
女性の働きやすさ:休暇はシフト制なので被ってしまう人がいなければ問題なく取得でき
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年05月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、管理職の方も女性の方が多いです。女性が活
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性のため、特にママは休暇が取りやすい。しかしママが
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月17日
女性の働きやすさ:休みの日に仕事することは絶対になくお子様がいらっしゃる方は急用
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:体調不良の休みは有給と別であるかつとても休みやすい。会社全体女
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月28日
女性の働きやすさ:女性が多く管理職も女性が多いため居心地の良い職場。また接客のた
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年01月08日
女性の働きやすさ:育休産休制度はきちんと用意があるので、結婚後も働くことを考える
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
女性の働きやすさ:社内のほとんどが女性のため、働きやすさは感じる。ただ子供ができ
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回答者: 女性/ ブライダルアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月22日
女性の働きやすさ:女性メインのわりに、ママさん社員からはかなり不平不満があがって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:産休や育休は整えられてきたが、復帰後両立が難しく辞めるスタッフ
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回答者: 女性/ ブライダル/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月10日
女性の働きやすさ:女性ばかりの会社なので働きにくいことはないと思うが、管理職は独
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:女性が中心の職場の為、制度が整ってきている。働きたい気持ちと環
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
女性の働きやすさ:基本的にいい人が多い。怒られることはほとんどなく、上司が気を遣
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年09月28日
女性の働きやすさ:女性が多いため、考え方が甘い。無駄な仕事が多く、効率性よりもみ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:時短勤務のママさん社員が多いため、ママさん社員が帰った後の夜の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:残業が多いため、結婚しても続けるのは難しいと思う。時短の制度な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年11月27日
女性の働きやすさ:妊娠中の社員も多く、産休を取っている社員も非常に多い。産休から
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:普段はあまり関わることはないが、対応は早い。柔らかい雰囲
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性が多いので境遇の似ているスタッフが多く、悩みがある場合には
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性が多いので、男性女性と関係なく評価してもらえる。表彰
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:土日のどちらかは必ず出勤しなければいけないのが子供いる人にとっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:ママさんがたくさんいるのでママさんへの理解度がある産休育休制度
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