有限会社トータルサポート・サクラスの口コミ一覧

成長性・将来性：【冒険心を刺激する会社】

・労働条件
まず、社員として働くにあたって憂慮すべき点は、採用後に労働条件書が書類で配布されない点です。
つまり、労働時間や給与、雇用保険などを明示的に保障されない事を示しています。
当然、採用後にそのような状況下で仕事を始める事になれば、
入社前に求人票に記載されていた労働条件と異なる点が出てきます。
しかし、給料は歩合制となっており、利益に準じて得られる点が魅力的です。

・教育制度
規模の小さい会社ではありがちな事ですが、
社員教育はマニュアル化されておらず、試用期間は設けられていません。
社員は、社長に訪ねる事で情報を得ることが出来ますが、
知らないことを尋ねる困難さに直面します。

・会社の方向性
社員が一丸となって進んでいくことを感じられるアットホームな会社ですが、
基本的にトップダウンであり、会議の必要性に疑問を感じます。
明確な意見を提示できない場合は「まずやってみる」事になります。
揺れる小舟の上でバランスを保つようなシビアな手腕が問われます。