日本信邦電子株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日：2023年03月22日
口コミ投稿日：2023年03月22日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年03月22日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 364万円 | 26万円 | 0万円 | 130万円 |
| 年収 | 364万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
口コミ投稿日：2023年03月22日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2023年03月22日
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.2
日本信邦電子株式会社の女性の口コミ（6件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本信邦電子株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
自分自身で考えて行動出すことが大事です。ホウレンソウがきちんとしないといけません。
組織体制・コミュニケーション:
毎週定例会議を行うため、その時情報交換したり、解決できない問題を提出してみんな一緒に考える形になります。
ダイバーシティ・多様性:
半分以上外国人のため、差別などはないと思います。