ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

協和オフセット印刷株式会社のカテゴリ別口コミ(13件)

すべての口コミを見る(13件)

協和オフセット印刷株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月30日
オフィス環境:
本社は2019年より新オフィスに移ったので綺麗です。浜松町駅、大門駅から近く、窓からゆりかもめが走ってるのが見えます。
とくに電車の音がうるさいということもないので、働きやすいかと思います。
また、他の会社と共有ですが高層にテラスがあり眺めがいいです。レインボーブリッジとか少し見えます。オススメです。
立地はいいので通いやすいですが、コロナ下の昨今は部門に判断により在宅勤務も増えており、部門によっては勤務地が違う所に常駐しているとこもあります。
フロアの清掃は社員がやっている為、ゴミ捨てのルールが面倒なことも。
オフィスは新しくていいですが、所々古い物品や物があるため使えなくなったら買い換えるといった感じの印象があります。
管理は部門ごとに適宜やっているので不便に感じる人もいるかもしれません。
会議室もありますが、部門によっては打ち合わせをする機会が多いので利用することも多いかと思いますが、狭めです。
少人数だと問題はないですが、大人数は入れないかと思います。
社食はないですが、周りにお店も多く買いに行く人もいます。お弁当屋もそこそこあるので、選びやすいかと。
オシャレなお店もありますが、ランチが1000円前後なので高めです。
オフィスビル内には一階の芝公園方面側にマルエツもあるので、ちょっとした買い出しもしやすいです。
社員共有用の電子レンジやケトル、冷蔵庫もあるので、お弁当を持ってきてる人もいます。

協和オフセット印刷株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業は繁忙期以外は殆どありません。あっても1・2時間程度。
仕事帰りに自分の為の時間を作る事ができます。繁忙期と閑散期のメリハリがはっきりとしています。休暇も土日は基本的に休み(月に1・2回土曜出社日あり)、午前/午後半休制度などもあり有給休暇なども気軽に取得可能

協和オフセット印刷株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:自分が携わったものが店頭に並ぶところです。
教科書やコンビニの広告がメインになりますが、その他にも音楽関連なども含めて、私生活で良く目にします。また、デジタル教科書など、新しい技術も導入しているので、貢献度は高いと思います

協和オフセット印刷株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
決められた作業を黙々と対応するようなイメージで入社しました。実際にそうした作業もありますが、アイディアを求められたり、検証を行ったりと、新しい提案をすることも多いです。責任も感じますが、お客様に喜んでいただけると頑張ってよかったなと思います。

協和オフセット印刷株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
事業での社会貢献:印刷物が私生活で沢山見られますので、その分貢献度は高いです。誰もが使ってきた教科書や見たことのある参考書が多いです。また、商業印刷もコンビニや広告、チラシなどで見ることができるので貢献度は高いと思います

協和オフセット印刷株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月07日

回答者: 女性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
319万円 0万円 0万円 0万円
年収 319万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
特質する手当はありません。
コロナの影響で在宅勤務を会社が推奨してますが、手当があるわけでなく電気代など自己負担です。
実力主義というわけではなく、評価制度も明確ではないため入社してから日が浅い若い人は苦しい年収になるかと思います。
(実際収入が厳しく辞められている人もいました)
また、賞与もいいとは言い難く昨今ではコロナやその他諸々の影響もあり評価査定もなく支給されています。
あくまで一個人の意見ではありますが、改善されるかは今後の会社の戦略次第になり、見ている限り展望が明るいとは言えないと感じています。
年収アップで入社を検討している人は向かないと思います。
昇給基準も上司の匙加減となり、昇給試験があるわけでもありません。
上司との関係性をいかに円滑にできるか、配属先の仕事の内容次第になりますが、専門性があり明確に実力を提示できれば結果に繋がるかもしれません。
また、ひたすら業務を請け負えば評価されるわけではなく、特別にイレギュラーを対応したからと言って  評価されるわけではありません。
足りない所はできる人が補う傾向があり、自分の仕事以外も担わねばならない人も多く、突然白羽の矢が立つこともしばしば。
人柄が良い社員は多いので、細く長く在籍したい人はいいかもしれません。
また、配属部署や上司にもよりますが貪欲に取り組めば経験は積めるので目的がはっきりしていれば居心地がいい会社かと思います。