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株式会社東亜レジン相模のカテゴリ別口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社東亜レジン相模の職種別口コミ(6件)

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株式会社東亜レジン相模の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年02月20日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月20日
勤務時間・休日休暇:無駄な残業が多いと思います。
図面を書いて、上司のダブルチェックを受けるのですが、上司が会議や外出などで席を外していれば、戻ってくるまで待ちます。
なので、作図する側は上司の予定も考慮して、期日の定時までに図面を提出出来るよう、早め早めに図面をチェックに回さなければなりません。
忙しくなると、それも毎回上手くはいきません。

株式会社東亜レジン相模の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年02月20日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月20日
働きがい:教育にあまり力を入れていないようですので、上司はあまり部下を見ていません。
それを良いように捉える方もいれば、全然見てくれないと不安に思う方もいます。
感謝されることはあまり無いです。
いかに自分自身のモチベーションを上げ続けるかが、長続きのポイントだと思います。

株式会社東亜レジン相模の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年02月20日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月20日
社長の手腕:年に1回、社長へ直接正式な意見として、メール形式にて要望等伝えられる機会があります。
全て読んでいるとは思いますが、どれほど真剣に受け止めているかは分かりません。
これまでに数度、上司・上長の役割について言及しましたが、返信は無く、部署の変化もありませんでした。

株式会社東亜レジン相模の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2016年02月20日

回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2016年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまり良くないです。
今月は頑張ったのに…という気持ちが残ることもしばしば。
子供がいる場合は、共働きでないと無理です。
年功序列の給与基準なので、勤続年数が多くなれば少しずつ増えますが、実績に比例して給与が上がる方がやりがいに繋がると思います。