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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】やる気無くても、上司に可愛がられたら、、言わば「社畜」に徹してバカにされようが粘るが勝ち。    思い切り業績を上げようと頑張っても評価にされずただただ残業時間の多さと、こなした数だけで評価される。質は問わない拘らないのなら馴染み易いかも。
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
多様な働き方支援：所員、サポート社員が慢性的に不足しているので、心身ともに疲れま
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口コミ投稿日：2016年02月16日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2016年02月16日
福利厚生：何年かに一度、海外旅行に行きます。 年末には高級クラブに連れて行ってくだ
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口コミ投稿日：2016年02月16日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2016年02月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：良い点はありません。建築不況以来、設計職などの技術職より不動産リーシン
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
働きがい：投資マンション、不動産の営業や仕組みの原初的なところが自社やクライアン
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
多様な働き方支援：雑用係りやサポート社員が慢性的に不足して居ます。の代わりに皮肉
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
女性の活躍・女性管理職：女性社員は少ないです。設計にはほとんどいませんが、同じよ
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
仕事内容：中高層マンションなどを手早く体験したい方はこういう不動産業者と昵懇の事
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口コミ投稿日：2017年08月25日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月25日
女性の活躍・女性管理職：一般事務の社員は9時5時でいけるのですが、設計、不動産部
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【雇用形態の違いによる隔たり】どう云う境遇でも、経営側に経費をいかに安
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】事業所、支店に依って差が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】言うと自分の責任回避の為に逃げられる。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】部署に依って居るが、レヴ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】裏でバカにしてる。陰口が多くうんざりする
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
社長の手腕：【経営陣や社長との距離】遠い人はものすごく遠い。自分にしっかりとした
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】事業所の営業ト
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株式会社礎のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社礎の回答者別口コミ（2人）

  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答：2017年08月25日
  • 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
2.3 最新の回答：2016年02月16日
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